Eficacia y Eficiencia

EFICACIA Y EFICIENCIA
La eficacia es el nivel de consecución de metas y objetivos. La eficacia hace referencia a nuestra capacidad para lograr lo que nos proponemos. Es hacer las cosas de la maneracorrecta y de esta manera alcanzar el resultado deseado.
Ejemplo: se es eficaz si nos hemos propuesto construir un edificio en un mes y lo logramos. Fuimos eficaces, alcanzamos la meta.
Laeficiencia se da cuando se utilizan menos recursos para lograr un mismo objetivo. O al contrario, cuando se logran más objetivos con los mismos o menos recursos. Se refiere a hacer las cosas bien, es obtenerel mejor o máximo rendimiento utilizando un mínimo de recursos.
Por ejemplo: se es eficiente cuando en 12 horas de trabajo se hacen 100 unidades de un determinado producto. Ahora, se mejora laeficiencia si esas 100 unidades se hacen en sólo 10 horas. O se aumenta a eficiencia si en 10 horas se hacen 120 unidades. Aquí vemos que se hace un uso eficiente de un recurso (tiempo), y se logra unobjetivo (hacer 100 o 120 productos)
Eficacia y Eficiencia palabras parecidas pero no iguales
La eficacia, se cree en el logro de los objetivos finales, por lo cual, se tienen en cuenta todas lasvariables que pueden cambiar en el futuro.
Por otra parte, en la eficiencia se piensa cómo puede ser el futuro dependiendo de la adición o eliminación de ciertos recursos.
Para ser eficiente se requierede una disciplina rigurosa. Esto puede conllevar a que las personas se vuelvan muy metódicas, calculadoras o que sean un tanto inflexibles.
Mientras que para ser eficaz se crean estrategias quefuncionan a largo plazo, y por esta razón las personas eficaces tienden a ser más adaptables a su entorno y a las circunstancias.
Ya que la eficiencia se trata de hacer las cosas bien, exige documentacióny repetición de ciertos pasos. Pero hacer lo mismo una y otra vez puede desalentar o ir en contra de la innovación.
Contrario a la eficacia, en la cual se fomenta la innovación, ya que se exige...