Ejemplos de tablas sociometricas

En este grupo se verificaran las relaciones en cuanto a lo laboral analizaremos cuales son las areas problematicas , el motivo que causa dicha situación que conlleva a tener algunos roces queimpiden el progreso no nada mas de las que integran este grupo si no también de los que de este grupo dependen.
Asi mismo se harán las intervenciones necesarias para que el grupo sobre salga y lleguen alas metas requeridas por cada miembro.

OBJETIVO
Conocer y hacer reconocer cada una de las areas de oportunidad de los miembros puedan hacer las el mejorias del grupo de manera que al termino dedicho analisis los integrantes del grupo necesarias para mejoramiento del mismo .

CARACTERISTICAS DEL GRUPO
TIPO DE GRUPO: Secundario (trabajo), formal
GRUPO DE PRTENENCIA : PerteneciaINTEGRANTES : 6
CATEGORIA : Trabajo

PROCESO GRUPAL
En general el grupo en el grupo no hay conflictos tan grandes debido a que apenas tiene poco tiempo integrado pero comienza ha haber algunasmolestias y roces situación que con este analizar se tratara de preveer con el fin de crear conformidad entre el grupo.
AMBIENTE: A pesar de haber diferencias el ambiente se torna en tranquilo y en calma.SINERGIA: la dirección de energía es regularmente positiva ya que todos los miembros tienen que mantener una energía alo positivo ya que de otra manera esta seria transmitida alos niños que están asucargo.
CONFLICTO: Este recae en el no trabajo en equipo, es decir las quejas unas por lo que no hacen las otras.
COHESIÓN: las diferencias se notan en la hora de la comida que todas se sientan yno hay una platica en común porque a unas les interesa y otras no.
PRODUCTIVIDAD: Esta solo se ve afectada con el hecho de no hacer de manera correcta cada quien su tarea correspondiente .
TESTSOCIOMETRICO
¿Con quien te gusta trabajar?
¿Con quien no te gusta trabajar?
¿A quièn le tienes la confianza de contarle cosas confidenciales?
¿A quièn no le tienes la confianza de contarle cosas...