EL LIDERAZGO EN MEXICO

Páginas: 5 (1222 palabras) Publicado: 15 de marzo de 2015

“EL LIDERAZGO EN MEXICO”
La metamorfosis del liderazgo político en México



El liderazgo en México

Desde la conformación de México como un país independiente, el aura del clima político ha destacado sumamente en aras de conformar una política crédula. Con diversos estilos de liderazgo implementados durante estos años, la política hoy en México vive un clima de debilidad estructural por losdiferentes modelos de los principales actores políticos que han re direccionado cada etapa crucial para el país. Con ello, se han desarrollado también como señalan diversos autores un nuevo panorama electoral en el cual diversas fuerzas políticas ejercen un liderazgo diferente que a su falta de conocimiento por los ciudadanos se confunde y se pierde entre las formas más viles de desacreditar uncandidato o un partido.
El liderazgo en México hoy en un producto de estilos de liderazgo implantado por actores políticos que, en afán de llevar a nuestro país por un rumbo de prosperidad y estabilidad económica han hecho de su economía una de las más contrastantes en los últimos años. En este caso hablamos entonces del liderazgo a partir del presidente Miguel Alemán Valdez (1946-1952) que comoseñala el artículo “La metamorfosis del liderazgo democrático en México de la revista Oxford:
“la democracia ha revivido la importancia de la experiencia de la política local; el partidismo ha incrementado con la política democrática… lo anterior producto de la generación de Miguel Alemán desde la década de los 1900´s produjo a largo plazo…”
Con el desarrollo del poder electoral dentro de nuestro paísse genero un clima con anterioridad de seguridad electoral. Con los descontentos sociales y las provocaciones electorales, la toma de poder por voluntad o in voluntad se gestaron durante esta etapa de nuestra vida política en nuestro país.
Desde que fue implantada la democracia en México como un modelo de desarrollo social y que en esencia muestra una mayor cohesión social que se dejo después delclima de la revolución. Un sexenio más tarde, el Presidente Adolfo López Mateos (1958-1964), impulso una política que en abolición a los modelos de las políticas comerciales existentes avanzarían al país a una profunda dependencia, ante ello, impulso un modelo social que se apoyaría en subsidios para el campo y la industria, logrando así un mayor grado de avance para el país en ese momento. Esteestilo de liderazgo implementado por estos periodos de gobierno en México son plenamente por empatía ya que los presidentes buscaron ponerse en las circunstancias que hasta ese momento aquejaban al país.
Con el desarrollo industrial y agropecuario un sexenio posterior, el Presidente Luis Echeverría Álvarez (1970-1976) concluyo con un estilo de liderazgo un tanto más austero al ver el final de unaera en la que México concluía su preciado tesoro en inversiones y comenzaba a entra a un mundo de globalización. Lo anterior marco nuevamente un destino diferente para el país al comenzar a atravesar un nuevo panorama político, ya no en un contexto nacional sino mas bien en un contexto globalizado.
Con dos sexenios posteriores, entra en plano político y fue uno de los más grandes actorespolíticos en el país el Presidente Carlos Salinas de Gortari (1988-1994) que en palabras de David Konzevik:
“Carlos Salinas de Gortari, el gran reformista de los presidentes mexicanos, fue acusado de neoliberal por el desmantelamiento del estado mexicano”
Con ello se convirtió en un actor político sumamente interesante para ser objeto de estudio ya que su compromiso fue por liderazgo autocrático ya quefue por un estricto orden al impulsar su política de “Programa de privatizaciones” con el principal fin de atraer inversión al país a costa de crear un clima de desigualdad en el mismo1 hasta su opresión con la crisis de 1994. Más tarde dos actores políticos enmarcan nuevamente un resultado diferente para el liderazgo político del estado mexicano. Señala nuevamente David Konzevik:
“pero más...
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