El Proceso Polítoco Pedagógico

SECRETARÍA DE HACIENDA

MUNICIPIO DE MEDELLÍN

SUBSECRETARÍA FINANCIERA Y FONDOS UNIDAD DE CONTADURÏA

 Personas naturales  Sucesiones ilíquidas

 Donaciones y asignaciones modales

Prestación personal de servicios en virtud de relación laboral o legal y reglamentaria Persona natural residente cuyos ingresos en un 80% o mas provengan de:

Empleado

Prestación de serviciospersonales en ejercicio de profesiones liberales Servicios técnicos que no requieran de materiales, insumos, maquinaria o equipo especializado

Personas Naturales

Trabajador por cuenta propia
Otros Contribuyentes

Persona natural residente cuyos ingresos en un 80% o más provengan de las actividades descritas en el artículo 340 del E.T.

Empleados:
Asalariados: Vinculación laboral o legal yreglamentaria o de cualquier otra naturaleza, independientemente de su denominación.

Profesionales independientes:
Profesiones Liberales: Toda actividad personal en la cual predomina el ejercicio del intelecto, reconocida por el Estado y para cuyo ejercicio se requiere:

•
•

Título académico de estudios y grado de educación superior;
Remuneración por concepto de honorarios en razón dela ausencia de relación laboral o legal y reglamentaria

•

La relación contractual relativa a la prestación de los servicios se rige por la legislación civil o administrativa

Profesionales independientes: Servicios Técnicos: Aquellos en el cual la tecnología se aplica directamente por el
técnico sin transferencia de los conocimientos tecnológicos, para cuyo ejercicio o actividad personalen la cual se aplican dichos conocimientos tecnológicos se requiere: • • • Habilitación mediante título académico de estudios, y grado tecnológico; Remuneración por concepto de honorarios en razón de la ausencia de relación laboral o legal y reglamentaria La relación contractual relativa a la prestación de los servicios se rige por la legislación civil o administrativa

Requisitos paradenominarse EMPLEADOS:

RESIDENTE FISCAL • Nacionales • Extranjeros

VINCULO CONTRACTURAL • Relación Laboral • Trabajo Independiente

PROPORCIÓN DE INGRESOS • 80/20

ORIGEN DE LOS INGRESOS • Salarios • Honorarios, comisiones, Servicios

Trabajador por cuenta propia:

Sus ingresos, en el correspondiente periodo fiscal, provengan de las siguientes actividades económicas:

Trabajador porcuenta propia

Actividad Actividades deportivas y otras actividades de esparcimiento Electricidad, gas y vapor

Agropecuario, silvicultura y pesca Fabricación de productos minerales y otros Comercio al por mayor Comercio al por menor Comercio de vehículos automotores, accesorios y productos conexos Construcción Servicio de transporte, almacenamiento y Servicios de hoteles, restaurantes ysimilares Fabricación de sustancias químicas Industria de la madera, corcho y papel Manufactura alimentos Manufactura textiles, prendas de vestir y cuero Minería Servicios financieros

Otros contribuyentes.
No se encuentren clasificadas dentro de las categorías de empleados o trabajador por cuenta propia definidas precedentemente • • • •

Trabajadores independientes que presten servicios técnicosque requieran la utilización de materiales o insumos especializados o de maquinaria o equipo especializado. Trabajadores por cuenta propia cuya actividad económica no se encuentra dentro de las descritas. Trabajadores por cuenta propia con ingresos brutos superiores a 27.000 UVT ($ 724.707.000). Trabajadores establecidas. independientes cuyos ingresos superen las proporcionalidades

Se modificael procedimiento de depuración de la base de retención para EMPLEADOS:
Para NO declarantes vigencia 2012: Se establece la aplicación de la tabla de retención en la fuente de asalariados, (artículo 383)

Del valor total de los pagos mensuales se deducen:
• • • • • Aportes Obligatorios Salud Aportes Pensiones Obligatorias Aportes Riesgos Laborales Aportes Pensiones Voluntarias* Aportes Cuentas...