El Profesionalismo Y L Etica En La Consultoria

ENSAYO1
EL PROFESIONALISMO Y L ETICA EN LA CONSULTORIA
Las empresas tienen infinidad de necesidades que cubrir, sin importar su tamaño, todas requieren de una buenaorganización, pero sobretodo necesitan los recursos humanos para lograr sus cometidos. Cada día con mas frecuencia se busca la intervención de consultores para lograr el DesarrolloOrganizacional idóneo que logren llevar a la empresa a lograr sus objetivos.
En la actualidad no se ha podido determinar a la consultoría como una profesión, ya que no se hanestablecidos criterios, ni metodologías que permitan crear un cuerpo de conocimientos y rellenar los huecos faltantes.
La realidad es que sí se requiere de ciertascaracterísticas implícitas y de una personalidad adecuada para llevar cabalmente una tarea de consultoría, pero hay muchas actividades, situaciones que contribuyen a la formación de unbuen consultor.
Se ha enfocado en buscar parámetros, como por ejemplo la certificación, para elevar el nivel y la calidad de la consultoría de empresas, o como el enfoqueprofesional el cual busca con sus criterios, que el consultor se apegue a la ética de la profesión, valores personales y/o valores de la empresa. Los consultores adoptandecisiones personales en la forma de comportarse en una posición de confianza ante el cliente, quien deposita su confianza para lograr resultados que permitan lograr los objetivos dela organización. Es importante no dejar d lado el aspecto social ya que el consultor trata con aspectos humanos que se llevan acabo por grupos de individuos.
Dentro de laconducta del consultor es importante la autodisciplina y autocontrol lo cual permitirá al consultor regirse por normas éticas de los organismos a los que decida adherirse.