Empleo De Comentarios Irónicos Y Discriminatorios

Empleo de comentarios discriminatorios o irónicos para descalificar al contrincante.

Formalmente NO es permitido, el objetivo del debate es analizar diferentes puntos de vista y exponerlos aloponente, sin llegar a la imposición o agresión.

Los comentarios irónicos son los que dan a entender lo que se contradice, muchas veces es de manera burlona, así pero la ''ironía'' no es igual que elsarcasmo.

Pero esos son los comentarios irónicos... los que contradicen la idea de una plática o frase, hasta llegan a ser cómicos...
Los comentarios discriminatorios son aquellos que ofenden elcolor, raza, sexo, religión de una persona, y que utilizan para hacer sentirlo mal.
Te dejo algunas recomendaciones para debatir:

Para desarrollar y llevar a buen término los ejercicios de Debate,resulta muy importante que, tanto el emisor como el receptor, consideren los siguientes puntos:

- Escuchar al otro antes de responder. 
- Ponerse en el lugar del otro. 
- Ser breve y concreto alhablar. 
- Ser tolerante respecto a las diferencias. 
- No subestimar al otro. 
- No hablar en exceso para así dejar intervenir a los demás, evitando la tendencia al monólogo y la monotonía. 
- Noburlarse de la intervención de nadie. 
- Evitar los gritos para acallar al interlocutor. 
- Hablar con seguridad y libertad, sin temor a la crítica. 
- Acompañar las críticas con propuestas. 
-Oír atentamente al interlocutor para responder en forma adecuada. 
- Adecuar el vocabulario que se posee a la situación comunicativa del momento.
- Conviene arribar a conclusiones al final del debate.Te mando mis preguntas, te mando amm… 3 y ya tu decides cuantas poner, si faltan, me dices y te mando otras preguntas.
1. ¿Está permitido hacer comentarios discriminatorios o irónicos en undebate?
a) Formalmente NO es permitido.
b) Es totalmente permitido.
c) A veces si se permite y a veces no.
d) No se mencionó en la exposición.
2. ¿Qué son los comentarios discriminatorios?
a)...