Empresarios

TRABAJO DE CULTURA FISICA Y DEPORTE



TEMA: El empresario exitoso que señala el camino al emprendedurismo

El Perú destaca desde hace varios años como uno de los países de Latinoamérica con mayor actividad emprendedora. De acuerdo al Global Entrepreneurship Monitor (GEM), proyecto del Instituto de Empresa de España que anualmente realiza un estudio internacional sobre este tema, entre 45países en etapa intermedia y alta de desarrollo, Perú tiene el porcentaje más alto de adultos en edad de trabajar que se involucra activamente en nuevos emprendimientos (22%).
Sin embargo, nuestro país tiene también el porcentaje más alto de personas que ha abandonado un
emprendimiento en el último año (9%), comparado con el promedio de los
países de desarrollo intermedio (4%) -entre los quese encuentra nuestro
país- y los países desarrollados (2%). Según el GEM, entre las principales
razones para abandonar el negocio están la falta de rentabilidad y la escasez
de financiamiento.
EL EMPRENDEDOR : SABER, PODER Y QUERER

EL PODER

El emprendedor, para llegar hacer el emprendedor se necesitan tres cosas:
Poder (se consideran las características físicas, psicológicas yconductuales con que la naturaleza y la vivencia han dotado a la persona .Para efecto del análisis, se subdivide el poder en tres categorías:
-Poder físico: significa vitalidad ,vigor y capacidad de trabajo .estos atributos son necesarios para no desfallecer ,en especial en las etapas de arranque o puestas en marcha y desarrollo de los proyectos que por lo general requieren de un gran esfuerzo ydedicación ,en otras palabras, emprender requiere de vitalidad con capacidad de trabajo .
-Poder intelectual: capacidad para ver los resultados de un esfuerzo (visión) .Se refiere al conjunto de potencialidades de la inteligencia relacionada con la mente emprendedora. Ello se basa en contar con la capacidad de observación y razonamiento necesario para percibir, analizar, y evaluar las oportunidadesde negocio .Cabe mencionar que es factible desarrollar esta habilidad intelectual por medio del entrenamiento teórico en las herramientas a utilizar para detectar oportunidades de negocio y la utilización de mecanismos como se estudia en esta obra.
-Poder relativo a la conducta: El emprendedor a menudo presenta rasgos de conducta que lo distinguen y diferencian del común de las personas ysuelen ser:
*Inquieto y con Iniciativa: en búsqueda de continua de nuevas y mejores soluciones, previo análisis de causa y efectos de los cursos de acción alternativos.
*Creativo: Con gusto por lo nuevo.
*Practico: busca soluciones viables oportunas, sencillas y económicas.
*Curioso: Le gusta saber acerca las cosas e interiorizarse en ellas .
*Perseverante: No se desanima con facilidad; cuandopiensa que algo vale la pena continua esforzándose.

*Seguro de si mismo y capaz para la toma de decisiones y para asumir riesgos; actua con iniciativa propia de manera habitual.
*Optimista pero a la vez realista; tiene la confianza de que lograra el éxito a mediano o a largo plazo
*Flexible y tolerante, con capacidad para adaptarse al cambio y a situaciones que pudieran presentarse durante eldesarrollo del proyecto emprendedor.
*Capaz de trabajar en equipo
*Bien informado, no teme preguntar para obtener la información que necesita; se esfuerza para mantenerse actualizado.
*Responsable en el cumplimiento de metas y objetivos.
*Capaz de influir en otros
*Su personalidad es atractiva y tiene capacidad para vender sus ideas y obtener un apoyo.
*Serio y profesional en su trabajo,con empeño en hacer las cosas bien.
*Líder, conduce el esfuerzo común hacia el logro de los objetivos propios del proyecto emprendedor.
*Capaz de comunicarse y de establecer las relaciones humanas cordiales.
*Dispuesto a dedicar mas tiempo y esfuerzo con escasa retribución en las etapas inicial e intermedia del proyecto.
*Concede valor al dinero, pero no suele ser lo mas importante para el....