encuesta






Estadísticas aplicadas a la investigación



Licenciatura en educación infantil


Docentes en formación:

Tiffany gelis
Gisela jaraba ramos


Licenciado: Eddie RodríguezBarranquilla-Colombia
2013-03-02















Tipos de entrevista


Formal e informal.
En la entrevista formal, dirigida o estructurada, las preguntas estánpreestablecidas y se recogen en un cuestionario.
En la informal, libre o no estructurada, las preguntas se determinan durante el
Desarrollo mismo de la entrevista, obviando el carácter dirigido de la anterior.La elección de una entrevista formal o informal depende del carácter de la Investigación pero, en términos generales, se puede afirmar que cuanto más libre es la entrevista, más profunda es laobservación.
Directa e indirecta.
Esto se refiere a la forma en que se interpretan las preguntas y las respuestas, antes, durante o después de realizada la entrevista. "Directa" quiere decir que laspreguntas y respuestas no quieren decir nada más que lo que es. En la Entrevista "Indirecta" se busca siempre la significación oculta, que está "más allá" de lo evidente de las palabras.
Intensiva yextensiva.
La Intensiva, reservada a estudios comprensivos y clínicos, investiga estructuras y respuestas individuales, subjetivas. La Extensiva consiste en repetir la misma entrevista a un gran númerode individuos, permitiendo la cuantificación de las respuestas y el consiguiente análisis estadístico. La primera es siempre, aunque en distintos grados, menos directa y dirigida que la segunda.Entrevista Demostrativa.
La Entrevista Demostrativa o "de prueba" es aquella en la que un supervisor actúa como informante frente a un entrevistador a quien se busca capacitar o evaluar.

Ventajas ydesventajas de la encuesta, observación y
Entrevista.

Definición de encuesta
ENCUESTA: Investigación, realizada sobre una muestra de sujetos representativa de un colectivo más amplio, que se lleva...