ENSAYO DE INTRODUCCION A LA ADM

INTRODUCCIÓN
La administración, es un tema tan amplio pero a la vez específico, ya que está presente en todas partes. Nos ha ayudado mucho desde lo cotidiano dentro de las familias como llevar una buena administración del dinero que entra y sale en el hogar, o la administración del tiempo que disponemos en cada cosa o actividad que realizamos al día; como el ir al colegio, al centrocomercial, preparar la cena, el reparto de deberes a cada integrante de la familia, etc., hasta en una empresa o industria de automóviles, donde aquí el proceso administrativo se hace más complejo, ya que ahí se lleva una serie de pasos a seguir con encargados o autoridades inmediatos, para que cada departamento que exista dentro de la empresa se desempeñe de forma positiva y al máximo para alcanzarlas metas deseadas.
Es un elemento muy importante para la sociedad ya que nos permite interactuar y relacionarnos de una forma organizada en cualquier papel que desarrollemos.
Si la administración no se hubiese desarrollado de una forma tan precisa como hasta hoy, todo sería un fracaso dentro de cualquier rango, pero en especifico dentro de una empresa u organización, no se pudiera cumplirlos objetivos o metas; es por eso que su importancia sobresale, porque ésta se encarga de coordinar y llevar lo planeado hacia una dirección, hacia su triunfo.
El siguiente ensayo tiene la finalidad de dar una breve explicación sobre cómo nace la administración, qué es, cómo se desarrolla, qué la caracteriza, su grado de importancia y con cuales otras ciencias se relaciona. Esto para alcanzar aabsorber un poco de conocimiento general sobre un tema tan amplio, haciéndolo de una forma sencilla, clara, y resumida.







ESCUELA DE CIENCIAS ECONÓMICAS
Y ADMINISTRATIVAS
UAS


ALUMNO: MARÍA ROSARIO LIMÓN SALAS
PROFESOR: RAMONA ARÁMBURO LEYVA
UNIDAD I CONCEPTOS BÁSICOS
COMERCIO INTERNACIONAL
GRUPO: 1-08
08/SEPT/15




ANTECEDENTES DE LA ADMINITRACIÓN
Desde que el hombre aparece surgepara él esa gran necesidad de administrar los recursos para poder sobresalir y subsistir. Las personas buscan diferentes formas de organizar y administrar los recursos con los que ellos contaban o alcanzaban a obtener.
En si no existía como ciencia porque aún no se desarrollaba la sociedad, y no había esa capacidad de llevarla cabo como se maneja ahora con procesos, pasos, estructuras,principios etc., pero de manera indirecta se manejaba la administración, ¿cómo?, un ejemplo claro es cuando los primeros grupos primitivos se organizaban de una forma específica de cazar a sus presas para de ahí obtener sus alimentos. Estos repartían el trabajo entre cada integrante del grupo o familia por sexo y edad según la capacidad de cada uno, entonces desde ahí se observa como ellos seorganizaban o manejaban de forma estructurada y precisa sus planes para obtener esos alimentos.
Después de la época primitiva, llega la época de las civilizaciones donde en este apartado la forma de administrarse se vuelve más estricta para llevar a cabo el trabajo, ya que aquí nace la agricultura, y por ende comienzan a intercambiar sus productos con otras civilizaciones, y surge esa necesidadde organizarse de una forma más segura que les permitiera llevar sus cuentas. Luego nace la era grecolatina donde de una forma muy exagerada y estricta se supervisaba a los esclavos para que realizaran su trabajo de una forma “eficiente”, de lo contrario de les sancionaba con castigos físicos; por consecuencia aparecen grupos de sindicatos que regulaban horarios y sueldos de lostrabajadores, nuevas formas de autoridad, esto llevo gran cantidad de siervos se quisieran independizar en sus trabajos; a ésta se le llamó época feudal.
Y para finalizar la evolución de la administración, aparece la época industrial y el siglo xx con sus distinguidas características donde nacen normas dentro de los trabajos; se organizaban de forma muy específica que llegaron a producir dentro de...