Ensayo el buscavidas
Páginas: 4 (789 palabras)
Publicado: 28 de noviembre de 2011
UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE QUERÉTARO
Voluntad Conocimiento Servicio
“Análisis”
El buscavidasIngeniería en Innovación y Desarrollo Empresarial
Alumno: Vazquez García Víctor Hugo Profesor: Ma. Guadalupe Pozas |Santiago de Querétaro, Qro. Noviembre 28, 2011
DEFINICIÓN
La toma de decisiones es el proceso mediante el cual serealiza una elección entre las opciones o formas para resolver diferentes situaciones de la vida en diferentes contextos: a nivel laboral, familiar, sentimental, empresarial (utilizando metodologíascuantitativas que brinda la administración). La toma de decisiones consiste, básicamente, en elegir una opción entre las disponibles, a los efectos de resolver un problema actual o potencial (aun cuandono se evidencie un conflicto latente).
Las decisiones pueden clasificarse según varios criterios:
Según el grado de estructuración pueden ser programadas y no programadas.
Decisión programada:Son decisiones cuyo procedimiento se encuentra establecido y cuya ejecución obedece a un cronograma, son repetitivas y rutinarias, son tácticas, de corta duración y de efecto inmediato.
Decisión noprograma: Son aquellas que no están programadas, ocurren como resultado de la interacción de la empresa con el entorno, son espontaneas, estocásticas y son de carácter táctico y de efecto mediato o delargo plazo.
Según el grado de urgencia pueden ser:
De rutina: Las mismas circunstancias recurrentes llevan a seleccionar un curso de acción ya conocido.
De emergencia: Ante situaciones sinprecedentes se toman decisiones en el momento a medida que transcurren los eventos. Pueden tomar la mayor parte del tiempo de un gerente.
Según el nivel e importancia para la organización pueden ser:...
Voluntad Conocimiento Servicio
“Análisis”
El buscavidasIngeniería en Innovación y Desarrollo Empresarial
Alumno: Vazquez García Víctor Hugo Profesor: Ma. Guadalupe Pozas |Santiago de Querétaro, Qro. Noviembre 28, 2011
DEFINICIÓN
La toma de decisiones es el proceso mediante el cual serealiza una elección entre las opciones o formas para resolver diferentes situaciones de la vida en diferentes contextos: a nivel laboral, familiar, sentimental, empresarial (utilizando metodologíascuantitativas que brinda la administración). La toma de decisiones consiste, básicamente, en elegir una opción entre las disponibles, a los efectos de resolver un problema actual o potencial (aun cuandono se evidencie un conflicto latente).
Las decisiones pueden clasificarse según varios criterios:
Según el grado de estructuración pueden ser programadas y no programadas.
Decisión programada:Son decisiones cuyo procedimiento se encuentra establecido y cuya ejecución obedece a un cronograma, son repetitivas y rutinarias, son tácticas, de corta duración y de efecto inmediato.
Decisión noprograma: Son aquellas que no están programadas, ocurren como resultado de la interacción de la empresa con el entorno, son espontaneas, estocásticas y son de carácter táctico y de efecto mediato o delargo plazo.
Según el grado de urgencia pueden ser:
De rutina: Las mismas circunstancias recurrentes llevan a seleccionar un curso de acción ya conocido.
De emergencia: Ante situaciones sinprecedentes se toman decisiones en el momento a medida que transcurren los eventos. Pueden tomar la mayor parte del tiempo de un gerente.
Según el nivel e importancia para la organización pueden ser:...
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