Equidad de Género

Primeramente es necesario comenzar con el significado de equidad de género, El género se define como “un conjunto de ideas, creencias y atribuciones sociales, construidas en cada cultura y momentohistórico, tomando como base la diferencia sexual; a partir de ello se elaboran los conceptos de “masculinidad y “feminidad” que determinan el comportamiento, las funciones, las oportunidades, lavaloración y las relaciones entre mujeres y hombres”. Fuente: INMUJERES, ABC de género en la Administración Pública Federal, 2007.
La equidad de género permite brindar a las mujeres y a los hombres lasmismas oportunidades, condiciones, y formas de trato, sin dejar a un lado la personalidad de cada uno(a) de ellos (as) que les permita tener los mismos derechos como ciudadanos.
la Secretaría deEducación Pública (Subsecretaría de Educación Básica, Subsecretaría de Educación Superior y la Unidad de Planeación y Evaluación de Políticas Educativas) recibió en 2008 por primera vez un presupuestoetiquetado por parte de la Cámara de Diputados destinado a incorporar en la enseñanza educativa temas acerca de la equidad de género mediante programas educativos con el fin de mostrar la igualdad en losroles sociales y así eliminar la desigualdad entre hombres y mujeres.
Pero, opino que no solo basta con añadir programas a la enseñanza, sino que se debería fomentar a toda la sociedad en general,ya que los adultos son el ejemplo de los mas pequeños, de esta manera pienso que la desigualdad se podría erradicar al 100%.
Considero que la equidad de género va más allá de dar un buen trato a lasmujeres, sino que también abarca el brindarles las mismas oportunidades en todas las áreas de la vida cotidiana.
Para lograr una sociedad equitativa en la que mujeres y hombres tengan los mismosderechos, obligaciones y oportunidades, se deben reforzar la educación y las políticas públicas que promueven la igualdad de género, destacó la Comisión Nacional de Derechos Humanos (CNDH).
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