equidad de género

Páginas: 5 (1152 palabras) Publicado: 3 de abril de 2016






Equidad
De
Genero











Equidad de Género
Es el paso de las mujeres y los hombres a las mismas proporciones de trato y oportunidades para la identificación, ejercicio y goce de los derechos humanos tanto en ellos como en ellas.

Metas
Valores
Estrategias
Aliados
Evaluación
Corto plazo
Dar información de donde pudedenunciar la desigualdad.
Respeto.
Honor.
Dar más fácilmente la información necesaria.
Nación de Guatemala.
Dar más fácilmente la información necesaria.
Dar a conocer los derechos humanos
Respeto.
Disciplina.
Dar volantes y folletos con la información más importante
Nación de Guatemala.
Que estén en lugares de fácil acceso.
Dar a conocer los derechos humanos de las mujeres
Respeto.
Disciplina.
hacercampañas sobre los derechos humanos de la mujeres
Nación de Guatemala.
Hacer 5 campañas al mes.
Mediano plano
Crear más derechos de las mujeres
Respeto.
Honor.
Preguntar las necesidades e desigualdades que sufren las mujeres
Nación de Guatemala.
Implementar las leyes que ya estén establecidas.
Dar platicas de equidad en oficinal, colegiosy escuelas
Respeto.
Tolerancia.
Hablar con la persona a cargo.
Nación de Guatemala.
Dar pláticas a 75% de los establecimientos.
Dar a conocer los casos de desigualdad y cómo actuar.
Respeto.
Disciplina.
Haciendo talleres sobre cómo actuar
Nación de Guatemala.
Dar a menos 2 talleres al mes.
Largo plazo
Dar a conocer la igualdad yequidad de género en el área rural
Respeto.
Responsabilidad.
Confianza
Viajar a los pueblos más afectados.
Nación de Guatemala.
Seguir de cerca para anotar los cambios.
Crear más centros de apoyo.
Respeto.
Liderazgo.
Hacer conciencia sobre porque necesitamos más centros de apoyos.
Nación de Guatemala.
Crear otro centro ayuda en Guatemala.
Erradicar la desigualdad en Guatemala
Liderazgo.Responsabilidad.
No esperar que el gobierno haga algo y hacer la diferencia.
Nación de Guatemala.
Unir al pueblo de Guatemala.





Equidad de Genero

¿Qué es equidad de género?
La igualdad de género tiene su base en la equidad, la cual propone tomar en cuenta las diferencias entre las personas para conseguir la igualdad de oportunidades para mujeres y hombres en todos los ámbitos.


Defender la equidad degenero

Equidad significa justicia. Es dar a cada cual lo que le pertenece, reconociendo las diferencias específicas de cada persona o grupo de humano. Es dar justicia sin importar su sexo, genero, clase, religión, edad, identidad cultural o identidad sexual. Es aceptar que totas y todos tenemos derechos. Defender la equidad significa reconocer y valorar la diversidad. Al defender la equidad lasmujeres buscan que se reconozca que son diferentes a los hombres pero tienen igual valor e iguales derechos, además de tener derechos propios desde nuestras necesidades específicas, como serán;

Derecho a que se respete su vida.
Derecho a que se respete su integridad física, psicológica y moral.
Derecho a no ser sometidas a tortura.
Derecho al respeto de dignidad de protección ante la ley y de laley.
Derecho a profesar religión y creencias propias dentro de la ley.
Derecho a libertad de asociación.
Derecho a tener acceso a las funciones públicas de su país y participar en asuntos públicos de su país y participar en asuntos públicos, incluyendo la toma de decisiones.
Derecho a ser libre de toda forma de discriminación.
Derecho a ser valorada y educada libre de patrones estereotipadosde comportamiento y prácticas sociales y culturales basadas de inferioridad o subordinación


“interpretación de los artículos 4,5,6 Capitulo 1, de la Convención Interamericana para prevenir, sancionar y erradicar la violencia contra la mujer”


¿Cómo funciona?
El ministerio de cultura y deporte crea la Unidad de Genero según el Acuerdo Ministerial Numero 4-2014, esto en respuesta al Acuerdo...
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