Estrategias

INTRODUCCIÓN



El presente tema a tratar es de suma importancia para el lector por medio del cual obtendrá

Conocimientos importantes sobre lo que es el proceso administrativo, ya que es una serie de pasos, conjuntos y etapas para llegar a la meta, fin o actividad fija.

Al mismo tiempo conocerán los elementos que conforman el proceso administrativo como la planeación,organización, integración de personas y cosas, dirección y control; por medio del cual cada una atiende una tarea específica, como los engranajes de una empresa , por lo tanto la buena marcha y éxito de una empresa.

Donde encontraras conceptos fundamentales como las fases del proceso administrativo que para su efecto de estudio se divide en fase mecánica y fase dinámica.

Y así podrás hacer unanálisis y al mismo tiempo diferenciar sobre las fases del proceso administrativo, y obtener un conocimiento sobre lo que implica la productividad, como la eficiencia, y eficacia en el desempeño individual y organizacional.











EL PROCESO ADMINISTRATIVO

Un proceso es el conjunto de pasos o etapas necesarias para llevar a cabo una actividad.
La administración comprendevarias fases, etapas o funciones, cuyo conocimiento exhaustivo es indispensable a fin de aplicar el método, los principios y las técnicas de esta disciplina, correctamente.

  En su concepción más sencilla se puede definir el proceso administrativo como la administración en acción, o también como:
   El conjunto de fases o etapas sucesivas a través de las cuales se efectúa la administración, mismasque se interrelacionan y forman un proceso integral.
Cuando se administra cualquier empresa, existen dos fases: una estructural, en la que a partir de uno o más fines se determina la mejor forma de obtenerlos, y otra operativa, en la que se ejecutan todas las actividades necesarias para lograr lo establecido durante el periodo de estructuración.

       A estas dos fases se les llama:mecánica y dinámica de la administración. Para este autor la mecánica administrativa es la parte teórica de la administración en la que se establece lo que debe hacerse, y la dinámica se refiere a cómo manejar el organismo social.

PROCESO ADMINISTRATIVO

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La administración se origina por la necesidad del individuo de alcanzar en mejorforma sus Objetivos; la importancia de la administración radica en que todos de alguna manera administramos, razón por la que vivimos en una civilización en la cual el esfuerzo cooperativo del hombre es la base de la sociedad, por lo tanto la tarea importante de la administración será hacer eficiente ese esfuerzo, ya sea en las empresas industriales, comerciales etc.

A principios del sigloXX, el industrial francés Henry Fayol afirmó que todos los administradores realizan 5 funciones básicas: planear (prever), organizar, dirigir, coordinar, controlar.

Al respecto, algunos estudiosos de la administración, al observar la interrelación de estas funciones y tomándolas como base han determinado que estas constituyen un proceso; entendiéndose como proceso al conjunto de fasessucesivas de un fenómeno, o sea una forma sistemática de hacer las cosas.

Debido a esto, modernamente se ha determinado que los elementos que conforman el Proceso Administrativo denominados también funciones o pasos administrativos, los cuales son:

- Planeación

- Organización

- Integración de personas y cosas

- Dirección

- Control.

Cada uno de loscuales atiende una tarea específica, como los engranajes grandes y pequeños de una maquinaria, por lo tanto la buena marcha y éxito de una empresa, descansa sobre esos cinco elementos fundamentales, tan importantes que la falta de uno de ellos significa el desplome de toda una estructura. Por eso todo empresario necesita hacer uso de ellos, para administrar eficientemente la empresa....