Etica Y Valores

LIBERTAD: la libertad es un concepto sólo aplicable cuando hay un otro. Sin tal condición, el uso del término es innecesario. No obstante su dimensión social, ella sólo puede ser ejercida por el ser humano concreto. No es la sociedad la libre; son las personas reales las que pueden o no cultivarla. Esta condición, si se valora la libertad, implica siempre responsabilidad con el otro, es decir,“un modo de ser sujeto de deuda u obligación”, o lo que es igual a entender su práctica como negociación doy para que des.
Libertad, en consecuencia, no es “hacer todo lo que se quiere o puede”. Eso es ley de la selva, libertinaje e imposición, conceptos que rebasan el ámbito de una sana y democrática correlación igualdad-libertad entre las personas y se ubica en uno del puro poder con el que cadacual cuenta para conseguir lo que desea.
JUSTICIA: es aquel conjunto de normas y reglas que permiten regular las conductas entre las personas, permitiendo, avalando, prohibiendo y limitando ciertas conductas o acciones en el actuar humano o con las instituciones, sin embargo, es a partir de las ciencias del derecho, que resulta bastante complejo lograr una definición única en torno a esteconcepto.
La crisis de la justicia como mecanismo de solución de las pequeñas controversias entre los ciudadanos es un fenómeno bastante universal, que parecería derivar de deficiencias estructurales del derecho liberal para enfrentar la conflictividad en las modernas sociedades de masas.

RESPETO: El respeto es aceptar y comprender tal y como son los demás, aceptar y comprender su forma de pensaraunque no sea igual que la nuestra. El respeto es un valor fundamental para hacer posible las relaciones de convivencia y comunicación eficaz entre las personas ya que son condición indispensable para el surgimiento de la confianza en las comunidades sociales.

La falta de respeto a nuestras instituciones surge de la laxitud en la que ha caído la cultura moderna por el excesivo énfasis que hemospuesto a la libertad y los derechos de los individuos con el olvido de la responsabilidad y el deber como contra parte complementaria, por eso este valor es de gran importancia en la solución de conflictos.
RESPONSABILIDAD: El humano responsable es aquel que actúa bien siendo él la causa directa o indirecta de un hecho ocurrido. Está obligado a responder. Es el que cumple con sus obligaciones o quepone cuidado y atención en lo que hace o decide. Toma responsabilidad por sus pensamientos después de que el conflicto ocurra. No permite que la mente entre en un espiral de negatividad, en vez de eso la mantiene positiva y observa el conflicto como una experiencia de la cual puede aprender.

TOLERANCIA: Podríamos definir la tolerancia como la aceptación de la diversidad de opinión, social,étnica, cultural y religiosa. Es la capacidad de saber escuchar y aceptar a los demás, valorando las distintas formas de entender y posicionarse en la vida, siempre que no atenten contra los derechos fundamentales de la persona.

La importancia de la tolerancia en la solución de conflictos radica en la posibilidad que nos otorga de convivir en un mismo espacio con personas de diferentes culturas ocon diferentes creencias. La tolerancia es la que nos permite vivir en armonía en un mismo país con personas que profesan diferentes religiones, que apoyan otras tendencias políticas, que poseen una condición sexual diferente, etc.

SOLIDARIDAD: La solidaridad nace del ser humano y se dirige esencialmente al ser humano.
La verdadera solidaridad, aquella que está llamada a impulsar los verdaderosvientos de cambio que favorezcan el desarrollo de los individuos y las naciones, está fundada principalmente en la igualdad universal que une a todos los hombres. Esta igualdad es una derivación directa e innegable de la verdadera dignidad del ser humano, que pertenece a la realidad intrínseca de la persona, sin importar su raza, edad, sexo, credo, nacionalidad o partido.
La solidaridad...