Evaluación de puestos de R.H.
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Y PERFIL
Puesto: Director de Operación y Mantenimiento
Área o departamento: Dirección de Operación y Mantenimiento
Perfil del puesto:
Escolaridad:
Ingeniero Civil, Ingeniero Electromecánico
Experiencia:
Tiempo: 5 años
Puesto Previo: Gerente de Producción, Gerente de Mantenimiento IndustrialConocimientos:
Conocimientos de ingeniería hidráulica, Control de procesos, Elaboración de programas operativos
Elaboración de presupuestos
Elaboración de programas de mantenimiento preventivo
Conocimientos en administración
Microsoft Office (Word, Excel, Power Point)
Conocimientos de autocad
Conocimientos de programas de inversión federal
Navegación en la Internet
Capacidades yhabilidades:
Don de mando, Comunicación efectiva, Capacidad para resolver problemas.
Positivo
Habilidad para el manejo de personal
Trato amable con usuarios
Capacidad de negociación con usuarios y proveedores
Disponibilidad de tiempo
Gusto por el servicio público
Idiomas: Traducción de textos técnicos
Edad: De 40 a 55 años
Sexo: Masculino
Estado civil: Indistinto
Interrelación:
Interna:Dirección General,
Dirección de Administración y Finanzas, Dirección de Comercialización
Dirección de Planeación y Construcción
Unidades Administrativas
Externa:
Dirección de Tránsito
Dirección de Obras públicas
Usuarios,
Contratistas
Asociaciones civiles
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Y PERFIL
Puesto: Jefe de Producción de la Zona Norte y Sur PonienteÁrea o departamento: Dirección de Operación y Mantenimiento
Perfil del puesto:
Escolaridad:
Ingeniero Mecánico Electricista
Experiencia:
Tiempo: 5 años
Puesto Previo: En el área de mantenimiento electromecánico
Conocimientos:
Conocimientos en instalaciones eléctricas industriales.
Conocimientos en subestaciones.
Conocimientos en equipo de bombeo.
Conocimientos en motores.Calculo de factores de potencia.
Conocimientos de programas de mejoramiento electromecánico
Dominio de hojas de cálculo (Excel).
Conocimientos de Microsoft Office (word, power point).
Elaboración de catálogos de conceptos.
Conocimientos de perforación y construcción de pozos.
Conocimientos de administración.
Capacidades y habilidades:
Don de mando, Capacidad de relacionarse con los usuarios,Responsabilidad, Disponibilidad de tiempo
Idiomas: No requerido
Edad: De 30 a 45 años
Sexo: Masculino
Estado civil: Indistinto
Interrelación:
Interna:
Operadores de Pozos
Compras
Almacén
Áreas administrativas
Externa:
Usuarios
Comisión federal de electricidad
Contratistas
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Y PERFIL
Puesto: Abogado NormativoÁrea o departamento: Dirección de Operación y Mantenimiento
Perfil del puesto:
Escolaridad:
Licenciatura en Derecho, Maestría en Derecho Ambiental
Experiencia:
Tiempo: 4 años
Puesto Previo: Auxiliar jurídico
Conocimientos:
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.
Ley Estatal de Salud
Decreto de Creación del Organismo Operador
Decreto N. 642 del Poder LegislativoEstatal del 12 de agosto de 1996.
Reglamento de la Ley de Aguas Nacionales.
Reglamento de la Ley General de Equilibrio Ecológico y
Protección al Ambiente.
Capacidades y habilidades:
Habilidad de comunicación
Habilidad de negociación
Elaboración de convenios
Idiomas: No requerido
Edad: De 25 a 36 años
Sexo: Indistinto
Estado civil: Indistinto
Interrelación:
Interna:Dirección Comercial
Unidad Jurídica
Dirección General.
Externa:
Usuarios
Juzgados
Tribunales
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Y PERFIL
Puesto: Supervisor de Mantenimiento Electromecánico
Área o departamento: Dirección de Operación y Mantenimiento
Perfil del puesto:
Escolaridad:
Técnico en electromecánica
Experiencia:
Tiempo: 2...
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