filosofia empresarial

Páginas: 30 (7419 palabras) Publicado: 28 de octubre de 2013
filosofía empresarial
Una compañía tiene implícita una filosofía que determina su modelo de negocio y sus consecuencias cuantificables y cualificables, es común la redacción de enunciados para referirse a la misión, visión, valores, sin embargo la filosofía de una compañía es bastante más que tales definiciones, una entidad comercial es una expresión de la libertad económica individual.
El usode la razón y el prescindir de la fuerza para gobernar hacia el siglo XIX fueron las causas de una prosperidad sin precedentes en la historia de la humanidad, pero este auge no fue apreciado por una moral destructiva: el altruismo.
El capitalismo es el único sistema político acorde a la naturaleza humana, identificado a su vez en el Objetivismo, el cual se integra perfectamente a una entidadcomercial, integración que requiere habilidad y conocimiento.
¿como redactar una filosofía empresarial?
Partir de las identificaciones del Objetivismo
Resaltar el valor del interés propio racional (accionistas, socios)
Excluir premisas altruistas
Erradicar el intento por perseguir el bienestar común
Redactar los valores de acuerdo a la ética del Objetivismo
El impacto de la filosofíaempresarial o de negocios se refleja en las decisiones estratégicas, tácticas, metas y objetivos. Bajo este esquema una compañía obtendrá un excepcional valor bursátil y beneficio directo para sus accionistas, quienes al seguir esta filosofía, utilizarán elprincipio del comerciante; intercambio con individuos y entidades de valor por valor, excluyendo el uso de la fuerza, fraude y parasitismo. Sí, habrá unimpacto ambiental excepcional como consecuencia indirecta.
Entorno Empresarial
1. Introducción

        El análisis del entorno empresarial, es de vital importancia para cualquier empresa, la empresa que se va analizar es el reconocido Grupo Polar empresa caracterizada por un amplio sector competitivo y que por lo tanto debía tener especial interés en ambiente externo en todos los ámbitos:socio-cultural, y político-económico.
        Como consecuencia de fluctuaciones y coyunturas económicas la empresa empieza a revisar en qué medida sé relacionava sus aspectos organizativos con la situación externa y contribuían a la deficiencia en el desempeño de sus actividades.
        El análisis consiste en determinar como influyen los factores externos: economía, política y social; en lasituación interna de la empresa, y como se proyecta la misma en su entorno industrial.

2. Análisis

La definición de la empresa como un sistema abierto que interactúa con el medio social en el que se desenvuelve exige –como parte del proceso administrativo – la inclusión del análisis del entorno, tanto en la evaluación de la gestión realizada, como en la definición de objetivos y en laproyección de metas. El entorno mismo puede considerarse bajo distintos ángulos: cultural político, legal, económico, etc.
        La empresa analizar es la Polar o Grupo Polar, uno de los grupos más grandes en nuestro país. Esta empresa tiene como visión establecida ya con un tiempo estimado y todo " ser una corporación líder en alimentos y bebidas, tanto en Venezuela como en los mercados de AméricaLatina, donde participaremos mediante adquisiciones y alianzas estratégicas que aseguren la generación de valor para nuestros accionistas. Estaremos orientados al mercado con una presencia predominante en el punto de venta y un completo portafolios de productos y marcas de reconocida calidad. Proveeremos la generación y difusión del conocimiento en las áreas comercial, tecnológica y gerencial.Seleccionaremos perfiles requeridos, lograremos su pleno compromiso con los valores de Empresas Polar y le ofreceremos las mejores oportunidades de desarrollo."

        La misión de Empresas Polar. " Satisfacer las necesidades de consumidores, clientes, compañías vendedoras, concesionarios, distribuidores, accionistas, trabajadores y suplidores, a través de nuestros productos y de la gestión de...
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