Finanzas

REGLAMENTO INTERNO
DE
ORDEN, HIGIENE Y SEGURIDAD


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EMPRESA: Casas del Valle Barros Hnos. Ltda

Actividad económica: Productos químicos
Dirección: Panamericana Sur Km. 26
Comuna: San Bernardo
Fono: 5940600
Correo electrónico: contacto@quipasur.cl



2010
| |REGLAMENTO INTERNO DE ORDEN, HIGIENE Y SEGURIDAD


PREÁMBULO:
Se pone en conocimientode todos los trabajadores de la empresa Casas del Valle Barros Hnos. Ltda, este Reglamento de Orden, Higiene y Seguridad en el Trabajo se dicta en cumplimiento de lo establecido en el Título III del Código del Trabajo, (DFL Nº1), modificaciones Ley Num.19.759 (27/9/01) y en el artículo 67 de la Ley Nº 16.744 sobre Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales y el Reglamento sobrePrevención de Riesgos (Decreto Nº 40 del MINISTERIO DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL, de fecha 11/02/69). El artículo 67 ya mencionado, establece que: "las empresas o entidades estarán obligadas a mantener al día los Reglamentos Internos de Orden, Higiene y Seguridad en el Trabajo y los trabajadores a cumplir con las exigencias que dichos reglamentos les impongan. Los reglamentos deberán consultar laaplicación de multas a los trabajadores que no utilicen los elementos de protección personal que se les haya proporcionado o que no cumplan las obligaciones que les impongan las normas, reglamentaciones, o instrucciones sobre Orden, Higiene y Seguridad en el Trabajo.
La aplicación y reclamo de tales multas se regirán por lo dispuesto en el artículo 157 del Código del Trabajo; el destino de lasmismas se regirá por el artículo 20 del citado D.S. 40".
Las disposiciones que contiene el presente reglamento han sido establecidas con el fin de prevenir los riesgos de Accidentes del Trabajo o Enfermedades Profesionales que pudieran afectar a los trabajadores de la empresa y contribuir así a mejorar y aumentar la seguridad en la empresa.

Los objetivos del presente Reglamento Interno deOrden, Higiene y Seguridad son los siguientes:

a) Dar a conocer a todos los trabajadores, todo lo concerniente a lo que el Contrato de Trabajo significa para ambas partes, en cuanto a obligaciones, prohibiciones (* Nº5 de Art. Nº154) y sanciones (Nº10 de Art. Nº154) .
b) Evitar que los trabajadores cometan actos o prácticas inseguras en el desempeño de sus funciones.c) Determinar y conocer los procedimientos que se deben seguir cuando se produzcan accidentes y sean detectadas acciones y/o condiciones que constituyan un riesgo para los trabajadores o daño a las máquinas, equipos, instalaciones, etc.


NORMAS DE ORDEN

TÍTULO I

DISPOSICIONES GENERALES

ARTICULO 1.- Definiciones: Para los efectos de presente reglamento se entenderá por:

a)TRABAJADOR: Toda persona, que en cualquier carácter preste servicios a la empresa por los cuales reciba remuneración
b) b) JEFE INMEDIATO: La persona que está a cargo del trabajo que se desarrolla, tales como Jefe de Sección, Jefe de Turno, y otro. En aquellos casos en que existen dos o más personas que revistan esta categoría, se entenderá por jefe Inmediato al de mayor jerarquía.


c) EMPRESA:La entidad empleadora que contrata los servicios del trabajador en este caso Casas del Valle Barros Hnos. Ltda




d) RIESGO PROFESIONAL: Los riesgos a que está expuesto el trabajador y que puedan provocarle un accidente o una enfermedad profesional, definido expresamente en los artículos Quinto y Séptimo de la Ley 16.744.


e) EQUIPOS DE PROTECCIÓN PERSONAL: El elemento oconjunto de elementos que permita al trabajador actuar en contacto directo con una sustancia o medio hostil, sin deterioro para su integridad física.


f) ACCIDENTE DEL TRAYECTO: Es el que ocurre en el trayecto directo de ida o regreso entre la casa habitación del trabajador y el lugar de trabajo. Se considera no tan solo el viaje directo, sino también el tiempo transcurrido entre el...