“Gestión, Dirección Y Supervisión De Instituciones Y Programas De Tratamiento Educativo De La Diversidad

“Máster Inter-Universitario sobre Tratamiento Educativo de la Diversidad”

MÓDULO 24O “GESTIÓN, DIRECCIÓN Y SUPERVISIÓN DE INSTITUCIONES Y PROGRAMAS DE TRATAMIENTO EDUCATIVO DE LA DIVERSIDAD”

Coordinador-Director: Dr. Samuel Gento Palacios Autores: Dr. Samuel Gento Palacios Dr. Jorge Pina Mulas UNED, Facultad de Educación, Madrid

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“Gestión, Dirección y Supervisión de Instituciones yProgramas de Tratamiento Educativo de la Diversidad”

Revisión: Raúl González Fernández.

Gento Palacios, S. & Pina Mulas, J.

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I.- CONTENIDOS DEL MÓDULO 24O “GESTIÓN, DIRECCIÓN Y SUPERVISIÓN DE INSTITUCIONES Y PROGRAMAS DE TRATAMIENTO EDUCATIVO DE LA DIVERSIDAD” (ÍNDICE)

II.- OBJETIVOS GENERALES DEL MÓDULO 24O .................................................. 9 1.1.- Objetivogeneral ................................................................................................. 9 1.2.- Objetivos específicos .......................................................................................... 9

III.- BREVE PRESENTACIÓN DEL MÓDULO 24O ..................................................11 3.1.- Tema del módulo...............................................................................................11 3.2.- Propósito de la introducción ..............................................................................11 3.3.- Breve descripción del módulo ...........................................................................12 3.4.- Competencias a desarrollar ................................................................................13 3.5.-Metodología para la explotación del módulo ....................................................14

IV.- UNIDADES DIDÁCTICAS ...................................................................................17

Unidad Didáctica 1.- Gestión de recursos en instituciones de tratamiento educativo de la diversidad ..................................................................................19

Resumende la Unidad 1 ........................................................................................20 Desarrollo de la Unidad 1 ......................................................................................21 1.- Instituciones para el tratamiento educativo de la diversidad..........................21

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“Gestión, Dirección y Supervisión de Instituciones y Programas deTratamiento Educativo de la Diversidad”

1.1.- Rasgos propios de una institución social ...............................................22 1.2.- Instituciones educativas para el tratamiento de la diversidad................22 1.3.- Recursos necesarios para el tratamiento educativo de la diversidad .....23 2.- Gestión de recursosmateriales.......................................................................24 2.1.- Recursos financieros..............................................................................24 2.2.- Entorno, edificio e instalaciones............................................................25 2.3.- Mobiliario ..............................................................................................27 2.4.- Material didáctico..................................................................................28 3.- Gestión de recursos personales ......................................................................31 3.1.- Profesorado ............................................................................................32 3.2.- Servicios de apoyo.................................................................................33 3.3.- Órganos personales ycolegiados...........................................................33 3.4.- Padres de los estudiantes .......................................................................34 4.- Gestión de recursos organizativos..................................................................35 4.1.- Normalización .......................................................................................35 4.2.-...