Higiene ocupacional en america latina

Páginas: 65 (16134 palabras) Publicado: 5 de septiembre de 2010
HIGIENE OCUPACIONAL
EN AMERICA LATINA:
UNA G U ~ A PARA SU DESARROLLO
EI)I.I.U)O IOK Rudolt' van d e r H a a r
Berenice Goelzer

LA HIGIENE OCUPACIONAL EN AMERICA LATINA

UNAG U ~ A PARA SU DESARROLLO
EDITADOPOR

Rudolf van der Haar Berenice Goelzer

WASHINGTON, JULIO 200 1 D. C.,

Este documento constituye un instrumento fundamental para implementar el Plan Regional de la Saludde 10s Trabajadores de la Organizacion Panamericana de la Salud, cuyo fin es

"Contribuira1 mejoramiento de las condiciones y medio ambiente de trabajo, de vida, salud y bienestar de 10s trabajadores para avanzar hacia un desarrollo humano sostenible, con equidad y justicia social".

Biblioteca OPS - Catalogaci6n en la fuente
Organizacion Panamericana de la Salud van der Haar, Rudolf,Berenice Goelzer La higiene ocupacional en America Latina: una guia para su desarrollo Washington, D.C.: OPS, O 2001. 48 p.WHO/SDE/OEH/O1.06 ISBN 92 75 32368 2 I.Titulo 11.Goelzer, Berenice 1II.Organizacion Panamericana de la Salud 1. SALUD OCUPACIONAL 2. RECURSOS HUMANOS E SALUD N 3. FORMACION D RECURSOS HUMANOS E 4. EDUCACION TECNICA 5. CERTIFICACION Y ACREDITACION N M WA400.V217 2001 L

02001Organizacion Panamericana de la Salud

Las publicaciones de la Organizacion Panamericana de la Salud e s t h acogidas a la proteccion prevista por las disposiciones del Protocolo 2 de la Convencion Universal deDerechos de Autor. Las personas o entidades interesadasen reproducir o traducir en todo o en parte alguna publicacion de la OPS, deber&n solicitar la oportuna autorizacion a la Organizacion D.C.La Organizacion dari a estas solicitudes consideracion muy favorable. Panamericana de la Salud,Washington, Las denominaciones empleadas en esta publicacion y la forma en que aparecen presentados 10s datos que contiene, no implica, de parte de la Secretaria de la Organizacion Panamericana de la Salud, juicio alguno sobre la condicion juridica de ninguno de 10s paises, territorios,ciudades o zonascitados o de sus autoridades,ni respecto de la delimitacion de sus fronteras. La mencion de determinadas sociedades mercantiles o del nombre comercial de ciertos productos, no implica que la Organizacion Panamericana de la Salud 10s apruebe o recomiende con preferencia a otros anklogos. De las opiniones expresadas en la presente publicacion responden unicamente 10s autores.

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2

. DESARROLLO DE LA HIGIENE OCUPACIONAL ............ HISTORICO

8
8 10

2.1 Antecedentesgenerales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2.2 Situation en America Latina . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

3. ALCANCE LA HIGIENE OCUPACIONAL....................... 13 DE

5. AREA~DECONOCIMIENTO ............................... 16
5.1 Area de conocimientos basicos . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5. 2 Area de conocimientos propios de higiene ocupacional . . . . . . . . . . .
16

19

6. FORMACI~N HIGIENE OCUPACIONAL ....................... 23 EN
6.1 Formacion de profesionales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 23
6 . 2 Tipos de formacion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6 . 3 Formacion de tecnicos . . . . . .. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 24 25

ANEX0

I

Lista de participantes de la reunion consultiva . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
ANEX0

33
42

I1

Codigo de etica de la Asociacion Internacional de Higiene Ocupacional. . . . . .

ANEXO III
Resumen del Plan Regional de Salud de 10s Trabajadores de la Organizacion Panamericana de la...
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