HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO PROCESOS DE GESTIÓN HUMANA

SUBSISTEMA DE MANTENIMIENTO DE
PERSONAL

Existen problemas de seguridad originados por factores como los
siguientes: Riesgos y accidentes de trabajo; enfermedades de trabajo;
poco control en lahigiene y seguridad en el trabajo.

Son causa de problemas en la seguridad de los
trabajadores las siguientes:
 El tipo de industria: la construcción y la
explotación minera presenta más índices deaccidentalidad que la industria química pero ésta
presenta un indicador mayor en enfermedades
profesionales.
 Actitudes de la gerencia: Las políticas de
dirección y esfuerzos son mayores en las grandesindustrias que en las pequeñas.







La tecnología: Tiene gran responsabilidad por
equipos de alta velocidad; aplicaciones láser;
sustancias radiactivas; químicas; orgánicas y
plásticas
Actitudesde los empleados: Los trabajadores se
descuidan por falta de atención, por negligencia en el
trabajo, por desconocimiento, por no existir comités
de seguridad industrial y por la falta depreparación
para el trabajo.
Por mecanismo de accidente: Cuando una persona
ejecuta una acción fuera de las normas de seguridad,
a la cual se le llama práctica insegura, o porque en el
ambiente de trabajo existeuna condición insegura.

 Capacidad

física o fisiológica inadecuada
 Capacidad mental o psicológica deficiente
 Estrés físico o fisiológico (presión interna o del
medio ambiente)
 Falta deconocimiento (desconocimiento del
trabajo)
 Falta de habilidad (manuales, técnicas,
intelectuales, directivas, etc.)
 Carencia de motivación ( no querer hacer)

 Conjuntos

de medidas-técnicaseducativas,
médicas y psicológicas, empleadas para prevenir
accidentes, eliminar las condiciones inseguras del
ambiente, e instruir o convencer a las personas
sobre la implantación de medidas preventivas.
Actividades de seguridad en el trabajo:
 Prevención de accidentes (planos de estudio)
 Prevención de robos (entradas-salidas-áreas)
 Prevención de incendios (extintores)

La seguridad es...