informacion
Nació en 1924 en Lowell Ohio.
1947: Se gradúa como Enfermera del Peoples Hospital en Akron.
Siempre estuvo interesada en la conducta Humana.
Finalizó una maestría enSalud Mental y Salud Pública en la Universidad de California de los Ángeles (UCLA).
1970: Creó un modelo conceptual para la Enfermería.
1971: Desarrolló su primer Modelo explícito de enseñanza ypráctica para la consulta de Salud mental, antes de crear el Modelo de Sistemas.
1972: Primera publicación de su modelo.
1985: Se doctoró en Psicología Clínica en la Universidad del Pacífico Oeste.1998: Obtiene doctorado Honoris Causa de la Ciencia, en la Universidad de Valley State, Michigan.
Conceptos Metaparadigmas.
Persona: La persona es el cliente receptor de nuestros cuidados, puedenecesitar dichos cuidados como individuo, familia, grupo, pero siendo siempre un flujo dinámico de factores:
Fisiológicos
Psicológicos
Socioculturales
Desarrollo
Espirituales
Conformando un Sistema abierto de interacción con el medio.
Entorno: Se define como los factores internos y externos que rodean a la persona influyéndole directamente, siendo un fenómeno dinámico decontinua interacción con la persona.
Los elementos estresantes:
Intrapersonal: Son fuerzas que surgen dentro del individuo.
Ejemplo: Combatir una infección
Interpersonal: Son fuerzas que surgenentre uno o más individuos.
Extrapersonal: Son fuerzas que surgen fuera del individuo
Son importantes para el concepto de entorno y se describen como fuerzas del entorno que interaccionan con laestabilidad del sistema y pueden alterarla.
Salud: Betty Neuman considera que su trabajo es un modelo de bienestar. Para ella, la salud es un movimiento continuo del bienestar a la enfermedad,dinámico y sujeto a un cambio constante.
Enfermería: Neuman cree que la enfermería debe cuidar a la persona en su totalidad, que es una profesión única que debe ocuparse de todas las variables que...
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