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Páginas: 5 (1244 palabras) Publicado: 23 de julio de 2013
PERFIL DE SERVIDOR SOCIAL Y VOLUNTARIO
Estudiante de nivel superior o bachillerato con alto
sentido de pertenencia por la ciudad y su gente, que
busque aportar al mejoramiento y calidad de vida de
la comunidad, protegiendo, auxiliando y asesorando a
todo usuario de la VIA RECREACTIVA (VRA).
DERECHOS
DEL
SERVIDOR
SOCIAL
Y
VOLUNTARIO VIA RECREACTIVA

Recibir un proceso de capacitaciónantes y
durante la presentación de su servicio.

Recibir en consigna el material institucional
necesario para el cumplimiento de sus
funciones.

Recibir carta de aceptación e inicio de su
servicio social en la VRA.

Recibir por parte del Programa VRA
seguimiento y control de asistencias de su
servicio social en la VRA.

Ser informado por el personal de la Vía
Recreactiva acercade la organización
operativa de cada jornada.

Recibir carta de terminación de servicio
social, una vez cumplidas el número de horas
requeridas de acuerdo a lo estipulado por la
institución educativa y el Programa VRA.

Tener 30 minutos de descanso por jornada.

Mostrando tu cartilla de identificación
podrás acceder gratuitamente a todas las
instalaciones del Consejo Municipal delDeporte de Guadalajara, como unidades
deportivas, albercas, parque extremo,
cumpliendo con las normas y requerimientos
establecidos para su uso.
DEBERES
DEL
SERVIDOR
SOCIAL
Y
VOLUNTARIO.

Mantener un ambiente de cortesía,
compañerismo, respeto y consideración con
las personas que se relacione por efecto de
sus labores asignadas, así como una actitud












••




dinámica y dispuesta hacia la presentación
del servicio social o voluntariado
Cumplir con su servicio social o voluntariado
dentro de las horas, fechas y bajo los
parámetros que designe la Coordinación de
la VRA.
No fumar y no asistir con acompañantes o
mascotas.
Las relaciones con los Guías, Agentes de
Vialidad y cualquier otro grupo de apoyo de
la VRA, se debenlimitar, dentro de la
ejecución del proyecto, a la prestación del
servicio social.
Evitar el uso de accesorios como collares,
gorras, chamarras que no sean asignados
por el Programa VRA.
No portar reproductores de sonido,
mochilas o cualquier otro tipo de elementos
que puedan interferir tanto en su labor y
con la imagen del Programa VRA como con
su seguridad.
El uso de teléfonos celulares sepermitirá
solo en caso de emergencias o en el tiempo
de descanso.
Prestar los servicios en cualquier lugar en
donde funcione la VRA y que previamente
sea asignado por la coordinación del
programa, manteniendo la mejor disposición
de ser reubicado a las necesidades
operativas.
Asistir a los procesos de formación
complementaria y práctica, en los horarios y
lugares indicados por elprograma VRA.
Cuidar su higiene y presentación personal.
Portar el uniforme indicado durante la
ejecución del programa:
Playera fajada.
Chaleco con el cierre cerrado.
Cachucha puesta con la visera
hacia el frente.
Pantalón de mezclilla azul (se
permitirá asistir con pantalón
corto si es de mezclilla y azul).
Zapatos deportivos (tenis).

Usar el equipo asignado durante la
jornada:
Silbato.Señal de mano.

El servidor Social debe presentar en las
oficinas de la VRA, copia del documento
en el que es asignado al Programa Vía
RecreActiva por parte de su institución,
para prestar su servicio social. Este
documento es necesario para dar la carta
de aceptación de servicio social.

Los tramites correspondientes a la
terminación de servicio social deben
realizarse dentro delos tres meses
consecutivos a partir de haber finalizado
su servicio social en la VRA. No se
emitirán cartas de terminación, ni
firmarán
reportes
bimestrales,
posteriores a este periodo.

En caso de que el servidor social requiera
presentar a su institución reportes
parciales de su prestación de servicio
social, el programa VRA emitirá su visto
bueno durante la semana siguiente a la...
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