informe de practica profesional II
UNIVERSIDAD DEL ZULIA
FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS Y SOCIALES
ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN Y CONTADURÍA PÚBLICA
MENCION: PRACTICA PROFESIONAL II
INFORME DE PRACTICA PROFESIONAL II
MODALIDAD: PASANTÍAS
Lcda: Norys Rada Lcdo: Eutimio Gomez
C.I. No. 2.882.705C.I. No. 81.788.210
Tutor Académico Tutor Empresarial
Br. Eudali Gomez
C.I. No. 21.357.983
Pasante
Maracaibo, Noviembre 2013
ACTA DE EVALUACIÓN
Nosotros, Norys Rada y Eutimio Gomez en nuestra condición de tutores, Académico y Empresarial, designados por Dirección de Seminarios y Pasantíasde la Facultad de Ciencias Económicas y Sociales de la Universidad del Zulia; y por la Organización Asociación Cooperativa Jehová Eutimio JE respectivamente, para orientar, supervisar y evaluar las actividades realizadas por la Br. Eudali Gomez, C.I. No. 21.357.983, aprobamos el Informe de Práctica Profesional II que presenta la mencionada bachiller, durante el primer periodo 2013.Calificación: _______________ ( ) puntos
Maracaibo, Noviembre 2013
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Lcda: Norys Rada Lcdo: Eutimio Gomez
C.I. No. 2.882.705 C.I. No. 81.788.210
Tutor AcadémicoTutor Empresarial
Introducción
La presentación de este informe tiene como objetivo presentar el proceso de las actividades realizadas en el periodo de pasantías en el departamento o comité de administración de la organización Asociación Cooperativa Jehová Eutimio JE como requisito procedente de la universidad del Zulia.
En estas pasantías serealizaron actividades referentes al área de administración de la organización, tales como la clasificación de los documentos según su naturaleza, registrar los movimientos contables, transcripción de los mismos en los programas administrativos y contables que la organización utiliza, realizar arqueos de caja, llenar voucher y llenar cheques para pago a proveedores.
El periodo de pasantías además de ser un requisito indispensable para la obtención del titulo, es una gran oportunidad para poder desarrollar los conocimientos adquiridos durante el ciclo universitario por lo que compone la formación académica poniéndolo en practica en el día a día por el hecho de ser una etapa de suma importancia, es preciso que la organización en donde se realice esta etapa permita el crecimiento delaprendiz, tanto en la practica como al obtener nuevos conocimientos.
INDICE
Pág.
INTRODUCCIÓN 3
CAPÍTULO I LA ORGANIZACIÓN 5
1. Reseña Histórica 5
2. Actividades de la empresa 5
3. Misión 6
4. Visión 6
5. Objetivos 7
6. Estructura Organizativa 7
7. Descripción del departamento8
7.1 Estructura 9
7.2 Funciones 10
CAPITULO II ACTIVIDADES REALIZADAS 12
1. Descripción de actividades 12
CONCLUSIONES 16
ANEXOS 17
LA ORGANIZACIÓN
1. Reseña histórica
Asociación cooperativa JEHOVA-EUTIMIO JE nace con la iniciativa del señor Eutimio Gómez quien junto con su familia decide asociarse para darleel carácter legal, y a su vez mejorar los servicios de compra venta a los que se dedica, convirtiéndola así en una organización familiar que ayuda a la mejoría de su comunidad a través de ofrecerle productos a precios justos.
Sus oficinas nacen en su casa mucho antes de ser aprobada por SUNACOOP, posteriormente se procede a comprar un terreno y empezar la construcción del local, quedando así...
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