Informes

NORMAS LABORALES - REGIMENES ESPECIALES

Ley del Trabajo del Biólogo.
•Ley Nº 28847 (26.07.2006)

Ley del Enfermero.
•Ley trabajo del Enfermera (o).
Ley N° 27669(31.01.2002)
•Reglamento de la Ley trabajo del Enfermera (o).
D.S. 004-2002-SA

Ley del Psicologo.
•Ley de Trabajo del Psicologo.
Ley N° 28369 (28.10.2004)

Ley delTecnólogo Médico.
•Ley de Trabajo del Profesional de la Salud Técnologo Médico.
Ley N° 28456 (20.12.2004)

Micro y Pequeña Empresa.
•Ley de Promoción y Formalización dela Micro y Pequeña Empresa.
Ley N° 28015 (03.07.2003)
•Aprueban reglamento de la Ley de Promoción y Formalización de la Micro y Pequeña Empresa.
D.S. N º 009-2003-TR(03.07.2003)
•TUO de la Ley MYPE.
D.S. 007-2008 - TR (30.09.2008)
•Reglamento MYPE.
D.S. 008- 2008 - TR (30.09.2008)

Trabajadores del Hogar.
•Ley de los trabajadores delhogar.
Ley Nº 27986
•Reglamento de la Ley de los trabajadores del hogar.
Decreto Supremo N º 015-2003-TR
•Declaran el 30 de Marzo como el "Día Nacional de los trabajadores yTrabajadoras del hogar".
Decreto Supremo 005-2007-TR

Construcción Civil.
•Acta final de Negociaciación Colectiva en Construcción Civil 2009-2010.
(Expediente N°45767-2009-MTPE/2/12.210).

•Acta final de Negociación Colectiva en Construcción Civil 2008-2009.
(Expediente N° 105463-2008-MTPE/2/12.210).

•Acta final de Negociación Colectiva enConstrucción Civil 2007-2008.
(Expediente N° 82546-2007-TPE/2/12.210).

•Acta final de negociación Colectiva en Construcción Civil 2006 - 2007.
(Expediente Nº82052-2006-DRTPEL-DPSC-SDNC).

•Convención colectiva de trabajo Enero 2007 - Diciembre 2007, suscrita entre NESTLE PERU S.A. con el Sindicato Unico Nacional de Trabajadores de NESTLE PERU S.A.