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I. CRONOGRAMA DE LA MATERIA: Estructura Organizacional


UNIDAD TEMÁTICA

TEMAS
PERIODO SEMANAL
OBSERVACIONES


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I. Supuestosorganizacionales globales
1. Fundamentos de la administración organizacional.

















2.Estructura Organizacional

















II. Cultura Organizacional Global1. Gobierno corporativo

















2. Liderazgo Organizacional

















3.Manejo de Conflictos
















III. Mejora continuade las organizaciones
1.Siete herramientas de calidad

















2. Matriz Foda






























II. ESCENARIOS DE APRENDIZAJETEMAS

APERTURA DE LA UNIDAD
PRODUCTOS

¿Qué se entiende como estructura organizacional?

1. Fundamentos de la administración organizacional.

a) El maestro realiza una lluvia de ideaspara saber que tanto se conoce del tema.
b) El maestro explica en que consiste el tema de la materia.
c) Los alumnos organizan equipos de trabajo para investigar y analizar conceptos, afines y laimportancia de la estructura organizacional y los nuevos modelos de la administración.
d) En binas exponen concepto de administración, características de la administración, el proceso de laadministración.
e) A través de un caso practico el alumno desarrollara :
1. Propuesta de estructura organizacional y justificación de la teoría que lo respalda.
Listado de conceptos.
En ejercicios prácticosidentificar el tipo de estructura organizacional y teoría que la respalda.
2. Estructura Organizacional.

a) El maestro explica los tipos de estructura organizacional más utilizados y conocidos.b) Se explican características, formas y usos de los diagramas organizacionales.
c) En forma individual resolverán caso práctico donde desarrollara:
1. Estructura, diagrama y desarrollo...