Ingeniero Quimico
Páginas: 35 (8503 palabras)
Publicado: 4 de noviembre de 2012
LEGISLACIÓN en Materia de Seguridad Industrial
Realizó: Ing. José Saúl Pereda Díaz
Mayo 2012
INTRODUCCIÓN Los accidentes se producen al no tomarse las precauciones necesarias durante las actividades desarrolladas por el personal de una organización. Las estadísticas de accidentabilidad indican que el 96% de estos accidentes tienen su origen en las acciones de las personas, es decir, en loque hace o deja de hacer alguien, generando lesiones al personal, que pueden ser desde un machucón hasta la perdida de la vida, o daños a las instalaciones, que pueden ir desde un rayón a un vehículo hasta el paro de las operaciones del área ú operación afectada. Por lo anterior, y con el fin de establecer una reglamentación en materia de prevención de accidentes y lesiones para la reducción deestos eventos que obligará a los patrones al cuidado de la seguridad y salud de sus trabajadores, fueron elaborados través de la historia diferentes intentos en distintos países del mundo que permitieran cubrir estos aspectos. México no fue la excepción y desde los años 40´s el gobierno inicio trabajos en este sentido, llegando a la reglamentación actual, que va desde indicativos puntuales en laConstitución Política, hasta las Normas Oficiales Mexicanas, pasando por Leyes y Reglamentos específicos que serán los temas que son motivo del presente documento.
LEGISLACIÓN MEXICANA EN MATERIA DE SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO
En México la legislación en materia de Salud y Seguridad en el Trabajo se encuentra considerada en los siguientes documentos: 1) 2) 3) 4) 5) 6) 7) ConstituciónPolítica de los Estados Unidos Mexicanos Ley Federal del Trabajo Ley del Seguro Social Ley General de Salud Reglamento Federal de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente de Trabajo. Reglamentos de la Ley del Seguro Social. Normas Oficiales Mexicanas generadas por la Secretaria del Trabajo y Previsión Social.
Los primeros seis se refieren de manera general a los requerimientos de salud y seguridad en loscentros de trabajo, a excepción del 5 que se refiere de forma mas especifica y que es de donde se derivan todas las Normas Oficiales Mexicanas en la materia, las que se mencionan en el punto 7. De estos documentos, a continuación revisaremos lo correspondiente a los numerales 1, 2, 3, 5 y 7.
1) CONSTITUCIÓN MEXICANOS
POLÍTICA
DE
LOS
ESTADOS
UNIDOS
El Texto Vigente de laConstitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, de acuerdo a su última reforma publicada en el Diario Oficial de la Federación el 09 de Febrero del 2012 indica en su Título Sexto referente a Del Trabajo y de la Previsión Social, Articulo 123, fracción XV, lo siguiente:
“El patrón estará obligado a observar, de acuerdo con la naturaleza de su negociación, los preceptos legales sobre higiene yseguridad en las instalaciones de su establecimiento, y a adoptar las medidas adecuadas para prevenir accidentes en el uso de las máquinas, instrumentos y materiales de trabajo, así como a organizar de tal manera éste, que resulte la mayor garantía para la salud y la vida de los trabajadores, y del producto de la concepción, cuando se trate de mujeres embarazadas. Las leyes contendrán, al efecto,las sanciones procedentes en cada caso;” De donde se originan los preceptos de higiene y seguridad establecidos en la Ley Federal del Trabajo, para las relaciones entre obreros y patrones en nuestro país.
De igual forma en la fracción XXIX establece la creación del Seguro Social como utilidad publica para las prestaciones en dinero y en especie a los que se hacen acreedores los trabajadores conmotivo de la prestación de alguna relación laboral, y que indica: “Es de utilidad pública la Ley del Seguro Social, y ella comprenderá seguros de invalidez, de vejez, de vida, de cesación involuntaria del trabajo, de enfermedades y accidentes, de servicios de guardería y cualquier otro encaminado a la protección y bienestar de los trabajadores, campesinos, no asalariados y otros sectores...
Realizó: Ing. José Saúl Pereda Díaz
Mayo 2012
INTRODUCCIÓN Los accidentes se producen al no tomarse las precauciones necesarias durante las actividades desarrolladas por el personal de una organización. Las estadísticas de accidentabilidad indican que el 96% de estos accidentes tienen su origen en las acciones de las personas, es decir, en loque hace o deja de hacer alguien, generando lesiones al personal, que pueden ser desde un machucón hasta la perdida de la vida, o daños a las instalaciones, que pueden ir desde un rayón a un vehículo hasta el paro de las operaciones del área ú operación afectada. Por lo anterior, y con el fin de establecer una reglamentación en materia de prevención de accidentes y lesiones para la reducción deestos eventos que obligará a los patrones al cuidado de la seguridad y salud de sus trabajadores, fueron elaborados través de la historia diferentes intentos en distintos países del mundo que permitieran cubrir estos aspectos. México no fue la excepción y desde los años 40´s el gobierno inicio trabajos en este sentido, llegando a la reglamentación actual, que va desde indicativos puntuales en laConstitución Política, hasta las Normas Oficiales Mexicanas, pasando por Leyes y Reglamentos específicos que serán los temas que son motivo del presente documento.
LEGISLACIÓN MEXICANA EN MATERIA DE SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO
En México la legislación en materia de Salud y Seguridad en el Trabajo se encuentra considerada en los siguientes documentos: 1) 2) 3) 4) 5) 6) 7) ConstituciónPolítica de los Estados Unidos Mexicanos Ley Federal del Trabajo Ley del Seguro Social Ley General de Salud Reglamento Federal de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente de Trabajo. Reglamentos de la Ley del Seguro Social. Normas Oficiales Mexicanas generadas por la Secretaria del Trabajo y Previsión Social.
Los primeros seis se refieren de manera general a los requerimientos de salud y seguridad en loscentros de trabajo, a excepción del 5 que se refiere de forma mas especifica y que es de donde se derivan todas las Normas Oficiales Mexicanas en la materia, las que se mencionan en el punto 7. De estos documentos, a continuación revisaremos lo correspondiente a los numerales 1, 2, 3, 5 y 7.
1) CONSTITUCIÓN MEXICANOS
POLÍTICA
DE
LOS
ESTADOS
UNIDOS
El Texto Vigente de laConstitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, de acuerdo a su última reforma publicada en el Diario Oficial de la Federación el 09 de Febrero del 2012 indica en su Título Sexto referente a Del Trabajo y de la Previsión Social, Articulo 123, fracción XV, lo siguiente:
“El patrón estará obligado a observar, de acuerdo con la naturaleza de su negociación, los preceptos legales sobre higiene yseguridad en las instalaciones de su establecimiento, y a adoptar las medidas adecuadas para prevenir accidentes en el uso de las máquinas, instrumentos y materiales de trabajo, así como a organizar de tal manera éste, que resulte la mayor garantía para la salud y la vida de los trabajadores, y del producto de la concepción, cuando se trate de mujeres embarazadas. Las leyes contendrán, al efecto,las sanciones procedentes en cada caso;” De donde se originan los preceptos de higiene y seguridad establecidos en la Ley Federal del Trabajo, para las relaciones entre obreros y patrones en nuestro país.
De igual forma en la fracción XXIX establece la creación del Seguro Social como utilidad publica para las prestaciones en dinero y en especie a los que se hacen acreedores los trabajadores conmotivo de la prestación de alguna relación laboral, y que indica: “Es de utilidad pública la Ley del Seguro Social, y ella comprenderá seguros de invalidez, de vejez, de vida, de cesación involuntaria del trabajo, de enfermedades y accidentes, de servicios de guardería y cualquier otro encaminado a la protección y bienestar de los trabajadores, campesinos, no asalariados y otros sectores...
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