Interacción de inteligencia emocional con el ser humano
El cerebro humano está formado por varias zonas diferentes que evolucionaron en distintas épocas. Cuando en el cerebro de nuestros antepasados crecía una nueva zona,generalmente la naturaleza no desechaba las antiguas; en vez de ello, las retenía, formándose la sección más reciente encima de ellas. Gran parte del comportamiento humano se origina en zonas profundamenteenterradas del cerebro, las mismas que en un tiempo dirigieron los actos vitales de nuestros antepasados. A los instintos, impulsos y emociones se añadió de esta forma la capacidad de pensar de formaabstracta y más allá de la inmediatez del momento presente, de comprender las relaciones globales existentes, y de desarrollar un yo consciente y una compleja vida emocional. En conclusión, nuestrosimpulsos emocionales tienen como antecedente nuestra vida primitiva, en donde las daciones eran tomabas por nuestros impulsos y actualmente son factor importante. Las tres emociones más importantes queintervienen en las decisiones, son:
1.Temor
2.Codicia
3. Pereza
La investigación realizada a nivel mundial por The Consortium for Research on Emotional Intelligence in Organizations, arrojó unresultado sorprendente y vinculado a nuestro Cociente de Éxito: el mismo se debe un 23% a nuestras capacidades intelectuales, y un 77% a nuestras aptitudes emocionales.
AMBITO LABORAL: Las normasque gobiernan el mundo laboral están cambiando. No solamente se nos valora por nuestra inteligencia, experiencia o formación, sino también por la manera cómo nos relacionamos con nosotros mismos y conlos demás.
Estos nuevos criterios centran su atención en habilidades como:
• La capacidad de regularse a si mismo, confianza y motivación para trabajar y conseguir objetivos, incrementando lainiciativa y la satisfacción personal.
• La empatía, capacidad de entender a los demás, incluso cuando no están de acuerdo.
• La adaptabilidad y capacidad de dar una respuesta creativa delante de los...
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