La comunicacion

Páginas: 11 (2628 palabras) Publicado: 23 de julio de 2010
PROYECTO FINAL

Formato No 1: Selección del caso de comunicación a trabajar en el proyecto. |
1. Lista de casos que se propusieron en el foro “Lluvia de ideas: Casos de comunicación”

Caso 1: Accidente a causa de mala comunicación por intermediarios_________________________________________
Caso 2: Control de tiempos en lavandería
_____________________________________________________Caso 3:Problemática de comunicación en Universidad del Valle
_____________________________________________________
Caso 4:Problemas de jerarquías en la Policía
_____________________________________________________
Caso 5:
_____________________________________________________
_____________________________________________________ |
2. Estrategias utilizadas en el equipo para analizar yseleccionar el casoEstrategia 1:Comunicación escrita
Estrategia 2: Análisis de la situación |
3. Enunciado del caso seleccionado indicando el porqué de la selección Compañeros les comparto un caso que ejemplifica una problemática de comunicación muy recurrente en mi sitio de trabajo.

Laboro en la Universidad del Valle, Facultad de Ciencias de la Administración; en la actualidad. al interior demi Facultad no existe una dependencia directamente encargada de manejar las comunicaciones, no obstante a diario se producen muchos eventos sujetos de ser informados; cada dependencia (decanatura, vicedecanatura, programas de pregrado y de postgrado) manejan sus comunicaciones con base en unos protocolos definidos por ellos mismos.  En ocasiones se han presentado casos de que se programan doseventos en el mismo auditorio o, el decano presencia en eventos simultáneos.Seleccione este caso por que en realidad es un grave problema de comunicación, Cumple con todos los requisitos para analizar, Pueden surgir novedosas soluciones
NOTA: Recuerden que el caso que seleccionen debe tener elementos de comunicación escrita, comunicación verbal y no verbal, relaciones interpersonales y manejo dela información que alimenta los procesos de comunicación en la organización- |

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Formato N° 2: Descripción del caso de comunicación seleccionado Información general del caso: |
Descripción del debate y sustentación de los criterios de decisión propuestos:   | | ¿En qué consiste la problemática de comunicación del caso seleccionado? |
  | | Contexto en donde se desarrollael caso |
  | | Identificación de las personas involucradas en el caso |
  | | Identificación de los problemas de comunicación que se encuentran en el caso seleccionado: elementos de comunicación escrita, comunicación verbal y no verbal y relaciones interpersonales, manejo de la información. |
  | | Causas que le dieron origen a la problemática de comunicación |
  | | Tiempo quelleva presentándose la problemática de comunicación |
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Descripción del caso seleccionado:

Integre toda la información recolectada y describa el caso teniendo cuidado de considerar sus componentes, causas y consecuencias, personas involucradas, responsables de la situación, aspectos a intervenir y el tiempo estimado para alcanzar a superarlo. |
Observaciones: Lo que primero que salta a lavista es que cada dependencia trabaja sola, aun teniendo en cuenta que todas luchan por objetivos en común como es la educación en cualquiera de sus manifestaciones sea pregrado, postgrado, etc. Un equipo está formado por un grupo de personas especializadas en aspectos de una misma materia que trabajan de manera coordinada en un proyecto u objetivo común, y para que dicho objetivo se lleva acabalidad se debe trabajar en conjunto, Para que el trabajo en equipo sea eficiente, es necesario que las personas que lo integran estén preparadas para realizar sus tareas específicas y que entre ellas exista la certeza de que todos contribuirán eficazmente al logro de los objetivos. Es necesario también que exista comunicación y buen ambiente entre las personas que lo componen, de lo contrario...
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