la cultura

CARACTERISTICAS DE LA CULTURA
Molde. La cultura es el comportamiento aprendido determinado por el grupo social.
Aprende. La cultura no se transmite biológicamente, si no socialmente.
Simbólica. El pensamiento simbólico es exclusivamente del hombre. La cultura tuvo origen cuando el hombre adquirió la capacidad de simbolizar.
Compartida. La cultura no es un atributo individual o particular,sino de todos los individuos en cuanto miembros del grupo.
Pautada. Las culturas no son colecciones fortuitas de costumbres y creencias si no sistemas pautados e integrados. Las costumbres, instituciones, creencias y valores están interrelacionados si uno cambia las otras también.
Adaptable. Para hacer frente a su medio, los grupos humanos emplean equipos de adaptación cultural, que contienenpatrones de costumbres, actividades y herramientas.
Dinámica sociocultural. Cultura y sociedad están involucradas e interactúan simultáneamente. Las sociedades pasan por un proceso de transformación, de cambio a consecuencia de su propio desarrollo o provocado por el contacto con otra cultura “aculturación”.
MÉTODOS DE CAMPO
Observación de primera mano. Su propia observación del comportamientoindividual y colectivo en las diversas situaciones sociales, registrando lo que ven, tal como lo ven. Sus impresiones las anotan en su diario personal y los datos más formales los escriben en su diario de campo.
Observación participante. Significa formar parte de la vida de la comunidad y recordar los datos de la investigación al mismo tiempo. Participar en la vida de la comunidad significa estar encomunicación y contacto constante con sus miembros siendo necesario aprender el lenguaje nativo para poder integrarse con mayor facilidad.
Entrevista. Mediante el uso de un cuestionario que permita obtener información básica sobre los habitantes del pueblo con datos como el nombre, edad, sexo, tipo de familia, etc. Datos que permiten obtener una visión económica y cultural del grupo. Favorece ala interacción ya que se  habla con las personas cara a cara.
Genealógico. Sirve para estudiar los tipos de parentesco, filiación y matrimonio, bases en las que descansan las sociedades no industrializadas.
Informantes privilegiados. En todas las comunidades el antropólogo conoce a personas que son de alguna forma especiales  debido a su experiencia, talento a preparación, pueden proporcionarinformación muy completa o útil sobre aspectos importantes de la vida de la comunidad.
Historia de vida. Esta recolección de experiencias de e una vida nos proporciona un retrato cultural íntimo y personal; nos revela como una persona en una cultura determinada percibe, reacciona, se adapta y contribuye.
Puntos de vista. De las personas de la comunidad bajo estudio de las creencias y percepcioneslocales y los enfoques, etc. Es decir, desde las perspectivas del investigador, que dan prioridad a las percepciones y condiciones del antropólogo.
Norma. Es un acuerdo ideal de conducta sobre cuya base se encuentra un grupo de personas que pueden ser juzgadas o sancionadas si es preciso.
Norma ideal. Lo que debería hacer o decir en situaciones particulares si atacan las reglas de cultura.
Normade comportamiento. Se derivan de las observaciones de cómo se comporta la gente en situaciones particulares.
CULTURA
Rasgo cultural. Patrón de conducta o el uso de un objeto típico
Complejo cultural. Rasgo cultural relacionado entre si y relativo a un interés especifico.
Área cultural. Varios complejos culturales. Territorio o un área geográfica.
Cultura internacional. Tradiciones culturalesque se extienden, más altos de los límites nacionales.
Cultura nacional. Se refiere a las experiencias, creencias, patrones aprendidos de comportamiento y valores compartidos por los ciudadanos de u mismo país.
Subcultura. Se refiere a los patrones característicos que poseen algunos grupos dentro de una sociedad que son lo suficientemente característicos como para distinguirse de la cultura...