la lechuza


Estudio administrativo para la creación de una empresa de diseño y elaboracion de amplificadores




N° 22 Roycer E. Mercado M.
N° 24 Edson Nardey G.
N°26 Keyner Orellano S.
N°33 Jeyson Rosales M.



11-C

Equipo N°4



Profesor: Holger Gonzales Luna.


Institución Educativa Técnico Industrial Blas Torre De La Torre.



Área de formación empresarial.Soledad Julio del 2013



4. Estudio Administrativo:





Objetivo general:



Definir la constitución jurídica y la estructura organizacional para la implementación y operación de la empresa en el plan de negocios.






Objetivos específicos:


Constituir jurídicamente la empresa.


Definir los cargos y la estructura organizacional de la empresa4.1 Constitución jurídica






Limitada
Socios
1. se denominan socios
2.se requiere un mínimo y un máximo de 25
Razón social
1. Tendrá una denominación seguida de la expresión limita o Ltda
Capital y
Órganos de dirección y control
1. El capital de la sociedad se divide en cuotas de igual valor.
2.El capital debe estar pagando su totalidad en el momento deconstituirse la sociedad
3. Junta de socios
4. Junta directiva opcional.
5. Representante legal
Disolución y liquidación
1. por las causales indicadas en el artículo 218 del código de comercio
2. cuando ocurran perdidas que reduzcan el capital por debajo del 50%, a cuando el número de socios exceda 25

Responsabilidad
1. Los socios responden hasta el límite de sus aportes4.1.1 Clases de empresas por constituir.












4.1.2 Clase de empresa para el plan de negocios.

La empresa será una sociedad limitada.

Sociedad Limitada:
Es una sociedad de naturaleza mercantil, con un capital determinado, integrado por las participaciones sociales de los socios, con la gran ventaja de que éstos no responderán personalmente de las deudas sociales (laresponsabilidad del socio por las deudas está limitada a las aportaciones que haya realizado), ni siquiera cuando se agote el patrimonio social ya que no tienen responsabilidad subsidiaria.
La administración de una sociedad está más burocratizada puesto que es utilizada por empresas con un gran número de trabajadores, siendo uno de los mayores inconvenientes el que el capital social se compone departicipaciones y en el caso de querer transferir a otra persona supone ciertas dificultades burocráticas.

Características:
Número de socios: mínimo de uno, sin existir límite máximo. En el caso de un único socio se crea una sociedad limitada unipersonal. Pueden ser personas físicas o jurídicas.
Responsabilidad de los socios: solidaria entre ellos y limitada al capital aportado, de manera quelos socios no responden ante las deudas con su patrimonio personal.
Clase de socios: pueden ser socios trabajadores y/o socios capitalistas.
Nombre o Denominación Social: deberá ser un nombre que nadie haya registrado antes (para lo que habrá que efectuar la pertinente consulta en el Registro Mercantil Central) seguido de la expresión Sociedad de Responsabilidad Limitada o de la abreviatura S.R.L.o de Sociedad Limitada o su respectiva abreviatura S.L.
Capital social: el mínimo legal es de 3.000 € totalmente desembolsado, sin existir límite máximo. Puede estar formado por aportaciones monetarias (dinero) o en especie, como por ejemplo un ordenador, una furgoneta o cualquier otro bien, siendo necesario disponer de una valoración de ese bien aceptada por todos los socios fundadores.Constitución: mediante estatutos y escritura pública firmados ante notario y presentados posteriormente en el Registro Mercantil. Será necesario detallar las aportaciones que realiza cada socio y el porcentaje de capital social que le corresponde.
4.1. 3 Minuta de constitución.


Entre las escrituras a su cargo, tenga a bien incorporar la presente de Constitución de SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD...