Ley 100

PRINCIPIOS DE LA LEY 100
La ley 100 de 1993 fue producto de la conciliación de dos modelos de seguridad social en salud, el bismarckiano y el neoliberal, agregado a ellos una concepción descentralizada sobre la administración pública de los servicios sociales. Estos modelos, se vieron reflejados en los principios de la ley.
La integralidad Consiste en ampliar la cobertura del sistema a todaslas contingencias que afectan la salud, la capacidad económica y en general las condiciones de vida de toda la población. Para tal efecto cada quien contribuirá según su capacidad y recibirá lo necesario para mantener sus contingencias amparadas. En la ley 100 la integralidad está garantizada por el plan obligatorio de salud (POS) debido a su cobertura familiar; por la eliminación de laspreexistencias y las exclusiones del régimen privado; por el reaseguramiento de enfermedades de alto costo y la atención oportuna de urgencias. Además de la organización de los servicios de salud pública o atención básica a cargo del ministerio y de las direcciones seccionales y locales y el manejo del fondo de prevención y promoción.
La universalidad Es la garantía de la protección para todas laspersonas, sin ninguna discriminación, en todas las etapas de la vida. La cobertura universal, según la ley, se irá logrando progresivamente por medio de la afiliación de los habitantes a los regímenes contributivo y subsidiado.
La obligatoriedad La seguridad social es un servicio público obligatorio, cuya dirección, coordinación y control está a cargo del estado. El mismo puede y debe ser prestadopor entidades públicas o instituciones privadas, en las condiciones establecidas en los reglamentos y normas que dicten el congreso y el gobierno. Los pagos obligatorios en la seguridad social se asimilan a las rentas parafiscales y no a las primas o precios de los seguros privados. La ley 100 determinó la obligatoriedad en la afiliación a todos los ciudadanos, dado que el régimen anterior solo lohacía para los asalariados, además de extender la obligatoriedad en la cobertura familiar.
La solidaridad y la equidad Es la práctica de la mutua ayuda entre las personas, las generaciones los sectores económicos, las regiones y las comunidades bajo el principio del más fuerte hacia el más débil. El principio quedó consagrado como uno de los pilares de la seguridad social, lo cual implica, deuna parte, la obligación de la sociedad entera de brindar protección a las personas que por diversas causas estén imposibilitadas para procurarse su propio sustento mínimo vital y el de su familia; y de otra parte, el deber de los sectores con mayores recursos para contribuir a financiar la seguridad social de las personas desposeídas de bienes de fortuna y de los desvalidos o incapacitados.
Launidad Es la articulación de políticas, instituciones, regímenes, procedimientos y prestaciones para alcanzar los fines de la seguridad social. De esta forma se garantiza uniformidad de criterios en materia de políticas de salud, tanto para el sector público como el privado.
La libre elección El sistema general de seguridad social en salud permitirá la participación de las diferentes entidadesque ofrezcan la administración y la prestación de los servicios de salud, bajo las regulaciones y la vigilancia del estado y asegurará a los usuarios la libre escogencia entre las diferentes entidades promotoras de salud y las instituciones prestadoras de salud.
La eficiencia Consiste en la mejor utilización social y económica de los recursos administrativos, técnicos y financieros disponiblespara que los beneficios a que da derecho la seguridad social sean prestados en forma adecuada, oportuna y suficiente.
La calidad Consiste en el establecimiento de mecanismos de control a los servicios para garantizar a los usuarios calidad en la atención oportuna, personalizada, humanizada, integral, continua y de acuerdo con estándares aceptados en procedimientos y práctica profesional. Plantea...