LEY 1429 DE 2010

El Artículo 1° Objetivo de la ley, generar incentivos a la formalización en las etapas iniciales de la creación de empresas para que aumenten beneficios y disminuyan costos de formalización.
El Artículo 2° Pequeñas Empresas son aquellas cuyo personal no sea superior a 50 trabajadores y sus activos totales no superen los 5.000 SMMLV (Nuevas pequeñas Empresas - Decreto 4910 de 2011). El inicio desu Actividad Económica Principal será la fecha de inscripción en el registro mercantil de la correspondiente Cámara de Comercio sin importar si la empresa previamente haya operado como empresa informal. Finalmente clasifica la informalidad del empleo en dos, Informalidad por subsistencia e Informalidad con capacidad de acumulación como trabajo informal que no necesariamente representa bajaproductividad.
El decreto 4910 de 2011 establece que podrán ser Pequeñas Empresas Preexistentes, aquellas cuyo personal no sea superior a 50 trabajadores y sus activos totales no superen los 5.000 SMMLV que habiendo desarrollado su actividad económica principal con anterioridad a la vigencia de la Ley 1429 de 2010, se encontraban inactivas siempre y cuando renueven su matrícula mercantil dentro de losseis (6) meses siguientes a la vigencia de la Ley 1429 de 2010, reactiven su actividad económica y se pongan al día en todas sus obligaciones legales y tributarias del orden nacional y territorial.
El Artículo 3° Focaliza programas para el desarrollo empresarial a través de las siguientes estrategias:
• Promover programas de microcrédito y crédito para empresas del sector rural y urbano, creadaspor jóvenes menores de 28 años con incentivos financieros.
• En el nivel central y en las entidades territoriales, fomentar el desarrollo de programas de asistencia y apoyo técnico y financiero.
• Diseñar y promover programas de formación, asistencia técnica y asesoría especializada, que conduzcan a la formalización y generación empresarial.
• Fortalecer relaciones entre Universidad - Empresa- Estado, para que trabajen mancomunadamente en el desarrollo innovador en sus regiones.
• Mejorar la ocupabilidad de los/as jóvenes a través de una oferta que cubra formación de personas en situación de exclusión y las etapas para su inserción social y laboral.
Artículo 4° Las Pequeñas empresas que inician su actividad económica principal a partir de la promulgación de la presente ley, podránpagar el Impuesto sobre la Renta (exclusivamente las rentas relativas a los ingresos operacionales u ordinarios que perciban los contribuyentes – Decreto 4910 de 2011) de la tarifa general aplicable a las personas jurídicas o asimiladas (33% artículo 240 del E.T.), o de la tarifa marginal según corresponda a las personas naturales o asimiladas aplicando el 0% en los dos primeros años gravables,Veinticinco por ciento (25%) en el tercer año gravable, Cincuenta por ciento (50%) en el cuarto año gravable, Setenta y cinco por ciento (75%) en el quinto año gravable y el Ciento por ciento (100%) desde el sexto año gravable en adelante, todos ellos a partir del inicio de su actividad económica principal.
Los Departamentos de Amazonas, Guainía y Vaupés, tienen prelación por su situación geográficay carencias de infraestructura vial que impiden su conexión con el resto del país.
Estas empresas tienen como beneficio la exención de la retención en la fuente, en los cinco (5) primeros años gravables presentando certificado de la Cámara de Comercio, en donde se pueda constatar la fecha de inicio de su actividad. Al finalizar la progresividad si la empresa tuvo ingresos menores a mil (1.000)UVT, se les aplicará el 50% de la tarifa del impuesto sobre la renta. Las empresas que generen pérdidas o saldos tributarios podrán trasladar los beneficios que se produzcan durante la vigencia de dichos descuentos, hasta los cinco (5) periodos gravables siguientes.
Artículo 5° Las Pequeñas empresas que inician su actividad económica principal a partir de la promulgación de la presente ley,...