Ley 9 82 11 121 HIPPA (PR)

*NOTA: Mis intenciones con este trabajo (totalmente en mis palabras y resumido por mi) es facilitarles una breve explicación de algunas de las leyes más significativas en el campo de la enfermeríaen Puerto Rico. Para que así tengan algún tipo de referencia y cuando lean la ley como tal, con todos sus artículos (lexjuris.com) pueda que creen un mejor concepto y la entiendan mejor. Todosestamos para aprender y aquí estoy para ayudarlos en lo que pueda.

ASPECTOS LEGALES EN LA PRACTICA DE ENFERMERIA

LEY #9 (NOS REGLAMENTA A NOSOTROS COMO ENFERMEROS PROFESIONALES)

Ley #9 para reglamentarla práctica de enfermería de P.R. (así se conoce).
Ley #9 del 11 de Octubre de 1987, según enmendada.

LEY #82 DEL 1 DE JUNIO DE 1973, SEGÚN ENMENDADA.
Ley crea el Colegio de Profesionales deEnfermería.
Autoriza a las enfermeras/o autorizadas por la junta a ejercer como tales en el Estado Libre Asociado de Puerto Rico, al constituirse en entidad jurídica o corporación cuasi pública bajo elnombre de “Colegio de Profesionales de la Enfermería de Puerto Rico”



LEY #11 DE 11 ABRIL 2001
Para crear la oficina y el cargo de Procurador del Pt. Beneficiario de la Reforma de Salud.
Tiene lamisión de hacer cumplir los preceptos contenidos en la “Carta de Derechos y responsabilidades del Pt.” Específicamente relacionados a los pts. Beneficiarios de la reforma de salud.


LEY #121 DE 12JULIO 1986
Ley de la Carta de Derechos de la persona de edad avanzada.
Tiene como propósito y responsabilidad, proveer, hasta donde sus medidas y recursos lo hagan factible, las condiciones adecuadasque promuevan en las personas de edad avanzada el goce de una vida plena y el disfrute de sus derechos naturales humanos y legales.

LEY HIPAA 21 AGOSTO 1996
Derecho público 104-191
Health InsurancePortability and Accountability Act de 1996
Modifica el código de rentas internas de 1986 para mejorar la portabilidad y la continuidad de la cobertura de seguro de salud del grupo y los mercados...