ley acoso sexual

Tipo Norma
Fecha Publicación
Fecha Promulgación
Organismo
Título
Tipo Version
Materia
Términos Libres
Identificación Fuente
Número Fuente
Versión
Inicio Vigencia
URL

:Ley 20005
:18-03-2005
:08-03-2005
:MINISTERIO DEL TRABAJO Y PREVISION SOCIAL; SUBSECRETARIA DEL
TRABAJO
:TIPIFICA Y SANCIONA EL ACOSO SEXUAL
:Unica
De : 18-03-2005
:RELACIONES LABORALES
:ACOSO SEXUAL; CODIGODEL TRABAJO; MODIFICACION;
TRABAJADORES; RELACION LABORAL; SANCIONES; ENWEB; WEBDT
:Diario Oficial
:38114
:18-03-2005
:18-03-2005
:http://www.leychile.cl/Navegar/?idNorma=236425&idVersion=200
5-03-18&idParte

LEY NUM. 20.005
TIPIFICA Y SANCIONA EL ACOSO SEXUAL
Teniendo presente que el H. Congreso Nacional ha
dado su aprobación al siguiente
Proyecto de ley:

"Artículo 1º.-Introdúcense las siguientes modificaciones en el Código del Trabajo:
1.- Modifícase el artículo 2º, del siguiente modo:
a) Intercálase el siguiente inciso segundo, nuevo, pasando los actuales incisos segundo, tercero,
cuarto, quinto, sexto, séptimo y octavo, a ser tercero, cuarto, quinto, sexto, séptimo, octavo y noveno,
respectivamente:
"Las relaciones laborales deberán siempre fundarse en un tratocompatible con la dignidad de la persona.
Es contrario a ella, entre otras conductas, el acoso sexual, entendiéndose por tal el que una persona realice
en forma indebida, por cualquier medio, requerimientos de carácter sexual, no consentidos por quien los
recibe y que amenacen o perjudiquen su situación laboral o sus oportunidades en el empleo.".
b) Reemplázase, en el inciso quinto, que pasa aser sexto, la referencia al "inciso tercero" por otra al
"inciso cuarto".
c) Sustitúyese, en el inciso séptimo, que pasa a ser octavo, la frase "incisos segundo y tercero" por
"incisos tercero y cuarto".
2.- En el artículo 153, agrégase el siguiente inciso segundo nuevo, pasando los actuales incisos
segundo y tercero a ser incisos tercero y cuarto, respectivamente:
"Especialmente, se deberánestipular las normas que se deben observar para garantizar un ambiente
laboral digno y de mutuo respeto entre los trabajadores.".
3.- En el artículo 154:
a) Sustitúyense en el número 10, la última coma (,) y la conjunción "y", por un punto y coma (;).
b) Reemplázase en el número 11 el punto final (.) por una coma (,) seguida de la conjunción "y".
c) Agrégase el siguiente número 12, nuevo:"12.- El procedimiento al que se someterán y las medidas de resguardo y sanciones que se aplicarán en
caso de denuncias por acoso sexual.
En el caso de las denuncias sobre acoso sexual, el empleador que, ante una denuncia del trabajador

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afectado, cumpla íntegramente con el procedimiento establecido en el Título IV del Libro II, no estaráafecto al aumento señalado en la letra c) del inciso primero del artículo 168.".
4.- En el número 1 del artículo 160, intercálase la siguiente letra b), nueva, pasando las actuales
letras b), c) y d) a ser c), d) y e), respectivamente:
"b) Conductas de acoso sexual;".
5.- En el artículo 168, intercálase el siguiente inciso tercero, nuevo, pasando los actuales incisos
tercero y cuarto, a sercuarto y quinto, respectivamente:
"En el caso de las denuncias de acoso sexual, el empleador que haya cumplido con su obligación en los
términos que señalan el artículo 153, inciso segundo, y el Título IV del Libro II, no estará afecto al
recargo de la indemnización a que hubiere lugar, en caso de que el despido sea declarado injusto, indebido o
improcedente.".
6.- En el artículo 171:
a)Intercálanse los siguientes incisos segundo y tercero, nuevos, pasando los actuales incisos segundo y
tercero a ser incisos cuarto y quinto, respectivamente:
"Tratándose de la aplicación de las causales de las letras a) y b) del número 1 del artículo 160, el
trabajador afectado podrá reclamar del empleador, simultáneamente con el ejercicio de la acción que concede
el inciso anterior, las...