Leyes IMMS, IFONAVIT, Comercio Exterior
















Alumno: Gonzalez García Erik Raúl.

Materia: Marco Legal De La Empresa.

Evidencias para Derecho a Examen































Índice

Cuestionario sobre “La Ley Del IMSS”………………………………………….. 3-8

Cuestionario sobre “La Ley De Comercio Exterior”………………………......... 9-12

Cuestionario sobre “La Ley DelINFONNAVIT”…………………………………. 13-14



































PREGUNTAS SOBRE LA LEY DEL SEGURO SOCIAL
1. ¿Cuál es la finalidad de la seguridad social?
R= garantizar el derecho a la salud, la asistencia médica, la protección de los medios de subsistencia y los servicios sociales necesarios para el bienestar individual y colectivo, así comoel otorgamiento de una pensión que, en su caso y previo cumplimiento de los requisitos legales, será garantizada por el Estado.
2. ¿En que consiste que el Instituto Mexicano del seguro Social tenga una integración tripartita?
R=concurren los sectores público, social y privado, denominado Instituto Mexicano del Seguro Social, el cual tiene también el carácter de organismo fiscal autónomo. 
3.Defina que es un asegurado y que es un pensionado.
R=
*Asegurado: el trabajador o sujeto de aseguramiento inscrito ante el Instituto, en los términos de la Ley
*Pensionado: el asegurado que por resolución del Instituto tiene otorgada la pensión.
4. Señale que comprende el régimen obligatorio.
R= I. Riesgos de trabajo;
II. Enfermedades y maternidad;
III. Invalidez y vida;
IV. Retiro, cesantíaen edad avanzada y vejez, y
V. Guarderías y prestaciones sociales.

5. ¿Quienes son sujetos del aseguramiento del régimen obligatorio?
R=
I. Las personas que de conformidad con los artículos 20 y 21 de la Ley Federal del Trabajo.
II. Los socios de sociedades cooperativas.
III. Las personas que determine el Ejecutivo Federal a través del Decreto respectivo.
6. ¿Quién voluntariamentepodrán ser sujetos de aseguramiento al régimen obligatorio?
R= I. Los trabajadores en industrias familiares y los independientes, como profesionales, comerciantes en pequeño, artesanos y demás trabajadores no asalariados;
II. Los trabajadores domésticos;
III. Los ejidatarios, comuneros, colonos y pequeños propietarios;
IV. Los patrones personas físicas con trabajadores asegurados a su servicio, yV. Los trabajadores al servicio de las administraciones públicas de la Federación


7. Señale cuatro cosas a las que están obligados los patrones según la ley.
R=
I. Registrarse e inscribir a sus trabajadores en el Instituto
II. Llevar registros, tales como nóminas y listas de raya en las que se asiente invariablemente el número de días trabajados y los salarios percibidos por sustrabajadores
III. Determinar las cuotas obreros patronales a su cargo y enterar su importe al Instituto
8. Indique tres elementos que se excluyen como integrantes del salario base de cotización.
R=
I. Los instrumentos de trabajo tales como herramientas, ropa y otros similares
II. El ahorro
III. Las aportaciones adicionales que el patrón convenga otorgar a favor de sus trabajadores por concepto decuotas del seguro de retiro
9. Si el trabajador percibe el salario mínimo ¿También paga las cuotas del IMSS?
R= SI
10. ¿Qué son los riesgos de trabajo?
R= son los accidentes y enfermedades a que están expuestos los trabajadores en ejercicio o con motivo del trabajo.
11. ¿También se considerará accidente de trabajo el que se produzca al trasladarse el trabajador, directamente de su domicilio allugar de trabajo, o de este a aquél?
R= SI
12. ¿Que es una enfermedad de trabajo?
R= es todo estado patológico derivado de la acción continuada de una causa que tenga su origen o motivo en el trabajo, o en el medio en que el trabajador se vea obligado a prestar sus servicios.
13. Señale tres causas por las que no se considerarán, para los efectos de esta Ley, riesgos de trabajo.
R= I. Si el...