leyes


Trabajo social individual
Y
Trabajo social grupal



Sergio Damián López muñoz





1.- Analice procesos de evolución de las metodologías de intervención del trabajosocial (caso y grupo).
La evolución de las metodologías del trabajo social, presento un mejoramiento y un cambio rotundo a la forma actual que se realizaba el trabajo social en se tiempo mejorando ampliamente la propuesta teniendo una pauta de representación asiendo mas practico el trabajo.-
En ese entonces el trabajo social grupal tubo un desarrollo en el ámbito grupal siendoutilizado el trabajo en grupo en forma de intervención profesional en la necesidad y en el objeto operativo de grupo, es decir, que el trabajo social en grupo fue un referente para ampliar diferentes métodos de agrupación que ayudan en si como los siguientes: “boys scout, campamentos femeninos, club de niños, que formaron parte importante del trabajo en grupo para ir conociendo nuevos experienciadel día a día.-

2.- en lo referido al esquema operativo del método de caso, ¿Cuáles son los campos de problema que u profesional debe enfrentar para el desarrollo de este esquema? (utilice un ejemplo).
En esta caso depende el entorno donde vive la persona para desarrollar un plan de ayuda o mejoramiento de vida.-
Ej: una familia de bajo recurso solicita la ayuda parasalir de la situación en este caso poder resolver la necesidad en la que el usuario expone, es decir, o lo que él cree que es su problema tomando la información para elaborar una ficha, documento o expediente según el caso. Es muy importante establecer un dialogo o relación de comunicación con la persona ocupando el adecuado vocabulario sin revelar el problema de este. Reconociendo elproblema del afectado, para resolver y seguir analizando dentro de unas visitas domiciliarias o concurriendo a las oficinas de trabajo social si fuese necesario. En fin el caso se cierra cuando ha llegado al límite de un periodo dispuesto por la institución para el tratamiento determinado del problema correspondiente a la necesidad del caso.-

3.- acerca del papel del trabajador social en elproceso de intervención de caso social individual, ¿Qué factor juega los ambientes de ayuda y los ambientes defensivos? , desarrolle con un ejemplo cada categoría.
Las de ayuda son la solución interpersonales tienen una importancia esencial en el trabajo social en su persona que puede ser de ayuda en un buen desempeño del rol del profesional.
Los ambientes:
-Descriptivo: se expresa enque el trabajo recoge los datos e información del problema Ej: la ficha social, es decir, la evaluación.-
- Orientación del problema: se trata de ayudar o diagnosticar el problema, dar una solución. Ej: proporcionándole la iniciativa para tomar sus propias decisiones para solucionar sus situaciones, el control del caso.
- Espontaneidad: cuando utiliza estrategias diferentes para lograr lo queuno quiere Ej: las triquiñuelas y la manipulación, es la estrategia utilizada.-
- Empatía: la relación que tiene el trabajador con el sujeto Ej: consiste en tener la capacidad de realizar con una realidad ajena comprendiendo lo que el otro comunica, la neutralidad.-
- igualdad: no tiene que a ver una relación de igualdad del sujeto con el profesional. Ej: tener una superioridad el trabajadorAsia el sujeto, la superioridad.-
- Provisionalidad: son las probabilidades que tiene el trabajador para resolver el problema Ej: tomar las mejores decisiones mas racionales para el problema, certeza.-

4.- ¿Cómo desarrolla el proceso de formación del trabajo socia de grupo? (considerando lo mencionada por ROSA RESNICK sobre los decenios), ¿Qué factores influyen en el proceso? Y...