lic en filosofia y letras

Páginas: 26 (6383 palabras) Publicado: 19 de noviembre de 2013




TECNOLOGICO DE ESTUDIOS SUPERIORES DE ECATEPEC




DIVISION DE INGENIERIA EN SISTEMAS COMPUTACIONALES


INSTALACIÓN DEL SISTEMA CREG ENTREGA-RECEPCIÓN PARA LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA 2009-2012.


MEMORIA DE RESIDENCIA
QUE PARA OBTENER EL TÍTULO DE
I N G E N I E R O E N
SISTEMAS COMPUTACIONALES


P R E S E NT A N:

MIGUEL ANGEL GONZALEZ ALBINO
ANEL JAZMIN OLVERA DOMÍNGUEZ


ASESOR INTERNO: M. EN C. MARTIN VERDUZCO RODRIGUEZ.
ASESOR METODOLOGICO: DR. ABRAHAM JORGE JIMENEZ ALFARO.




ECATEPEC DE MORELOS, MEXICO, 15 DE AGOSTO DE 2013




ÍNDICE



Pág.

AGRADECIMIENTOS


3
INTRODUCCIÓN

4

DATOS GENERALES DEL ALUMNO

6
DATOS GENERALES DE LAEMPRESA

8

ANTECEDENTES DE LA EMPRESA


9
DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA

10
DESCRIPCIÓN DEL ÁREA DONDE SE REALIZÓ LA RESIDENCIA PROFESIONAL

15
DESARROLLO DE LA RESIDENCIA PROFESIONAL



PROBLEMÁTICA


18

JUSTIFICACIÓN


20
OBJETIVO DEL PROYECTO

21

MARCO CONCEPTUAL

22
METODOLOGÍA

29

CONCLUSIONES


60


BIBLIOGRAFÍA



62
ANEXOS
63AGRADECIMIENTOS


Olvera Domínguez Anel Jazmín


Le doy gracias a mis padres, por su apoyo
Y comprensión.
A mis hermanos por ser mi fuente de
Inspiración.
A mi novio por su cariño.


González Albino Miguel Ángel

Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
XxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxINTRODUCCIÓN




El principal objetivo de este proyecto es agilizar el proceso de Entrega-Recepción del H. Ayuntamiento de Ecatepec utilizando el sistema CREG (Control de Recursos en Entidades Gubernamentales) Entrega-Recepción, esto con el fin de cumplir los lineamientos establecidos por el OSFEM (Órgano Superior de Fiscalización del Estado de México).

Para llegar a nuestro objetivo será necesarioprimero resolver ciertas problemáticas debido a que con anterioridad el proceso de Entrega- Recepción se realizaba de manera impresa, este proceso manifiesta (como su nombre lo indica) que se debe hacer un reporte de todo aquello que el servidor publico saliente dejara a cargo del servidor publico entrante, que es aquel que hace la recepción. El realizar todo de manera manual y en papelgeneraba problemática en el manejo de información, requería de más trabajo humano y se realizaban muchos gastos de papelería, lo que significa un gasto monetario para los municipios.

Otro de los principales problemas a resolver, es reorganizar el organigrama ya que no existe ninguno general, las áreas son muchas y cada dirección tiene a su cargo subdirecciones, coordinaciones, departamentos, etc.Además de que durante la administración se realizaron diversas modificaciones sobre el mismo.

En tercera instancia se deberá impartir capacitación a todos aquellos servidores públicos que por disposición oficial tengan que realizar la entrega de su departamento, coordinación, dirección o cualquier otra área que tengan a su cargo.

Por ultimo será verificar que todas las áreas (obligadas aEntrega-Recepción) tengan acceso al sistema, para ello contamos con 2 redes, una que es interna para aquellas áreas que se encuentran dentro de las instalaciones de Palacio Municipal y otra que es de Internet para aquellas que son externas.

Para estas últimas será necesario que el sistema sea publicado en la nube ya que debido a la importancia de la información manipulada es imposible el trasladode ésta a la sala de captura que se adaptará para poder dar abastecimiento a todos los departamentos.












DATOS GENERALES DEL ALUMNO



Nombre de la empresa:

IIDESOFT MÉXICO S.A DE C.V

Proyecto:
Instalación del sistema CREG Entrega-Recepción para la administración pública 2009-2012

Fecha de inicio:

15 de octubre del 2012

Fecha de terminación:

06 de...
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