Licenciada en Idiomas

FONDO NACIONAL DEL AHORRO
“CONSTRUYENDO SOCIEDAD”

A través de los años en la historia de Colombia se ha ido presentado una serie de necesidades importantes para el subsistir de cada uno de los colombianos, por tal motivo cada gobierno ha estado trabajando en la creación de programas novedosos con el fin de cubrir estas necesidades y prever una vida más accesible al país. Gracias a ello,entre el periodo de 1966 a 1970, se trabajó en el proyecto del FNA (Fondo Nacional del AHORRO) el cual fue creado a través del Decreto Extraordinario 3118 de 1968, para administrar las cesantías de los empleados públicos y trabajadores oficiales, a través de la Ley 432 de 1998, este se transformó en una Empresa Industrial y Comercial del Estado, de carácter financiero del orden nacional, lo cual lepermitió ampliar su mercado al sector privado.
El Fondo Nacional del AHORRO fue creado por el entonces Presidente de la República Dr. Carlos Lleras Restrepo, en dicha época su naturaleza jurídica fue la de Establecimiento Público del orden nacional, tal y como lo determinó el Decreto Ley 3118 de 1968. En el año 2006 se expidió la ley 1114, en la cual se faculta al FNA para permitir laafiliación previa solicitud del interesado, de los oficiales, suboficiales y soldados profesionales de las Fuerzas Militares; los oficiales, suboficiales y miembros del nivel ejecutivo, agentes de la Policía Nacional; el personal civil al servicio del Ministerio de Defensa Nacional, de las Fuerzas Militares y de Policía Nacional; el personal docente oficial; los docentes vinculados a establecimientoseducativos privados; los trabajadores independientes y quienes devenguen salario integral, a través de ahorro voluntario.
Esta misma norma, dejo claro que “Los colombianos residentes en el exterior podrían afiliarse al Fondo Nacional del Ahorro bajo las mismas condiciones”, abriéndose entonces la puerta para que todos aquellos nacionales residentes en puedan utilizar la figura del Ahorro Voluntariocontractual para ser afiliados a la entidad. Con la ley 432 de 1998, el Fondo se transforma en una empresa industrial y comercial del Estado y entre las transformaciones más importantes en ese momento, está la de la apertura de la entidad a la afiliación por cesantías de trabajadores del sector privado y públicos del nivel territorial
Desde ese entonces la entidad FNA se ha proyecto una unaúnica misión y visión, donde se resalta la importancia de este gran proyecto, hacia donde van y el reto que tienen a nivel nacional, la misión esta únicamente basado en la relevante necesidad del ahorro individual, pues esta desea fomentar la Cultura del Ahorro y administrar eficientemente las cesantías y ahorros de nuestros afiliados, para promover a través del Crédito y Leasing Habitacional.Vivienda y Educación, pilares del Desarrollo Humano de la Nación, llevando de la mano la visión para así ver un resultado satisfactoria dentro de un poco tiempo, en el 2014, ser líderes en la administración de cesantías y fomentar la cultura del ahorro superando los dos millones de afiliados, garantizando el acceso a vivienda digna y educación de calidad, con nuevos mecanismos de financiación, unmodelo operativo fundamentado en talento humano comprometido, tecnologías eficientes y enfoque integral del servicio al ciudadano.
Su propósito está directamente relacionado con los fines del Estado, especialmente sobre los derechos de todos los colombianos a tener una vivienda digna y acceder a la educación, contribuir a la disminución del déficit de vivienda y educación superior en Colombia,asegurar la sostenibilidad financiera, ofrecer servicios que atiendan las necesidades de los afiliados con criterios de excelencia, logrando un crecimiento sostenido, consolidar un modelo empresarial competitivo y contribuir a la conservación del ambiente y el hábitat.
Además de esto, el Fondo Nacional del AHORRO tiene como funciones recaudar las cesantías de los afiliados de acuerdo con las...