LIDER

Páginas: 2 (430 palabras) Publicado: 9 de noviembre de 2013
Definición

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Un líder es alguien que tiene influencia sobre un grupo de personas. Puede ser un ejecutivo, una estrella de pop o unempleado que tiene la capacidad de influir en los pensamientos, sentimientos y creencias de sus compañeros de trabajo. Un líder no necesita un título para ser considerado como uno. Él simplemente tieneinfluencia.
Cualidades

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Las cualidades de todo buen líder son la integridad y dedicación; saber dar crédito cuando se requiere, estaren contacto con el espíritu humano, ser transparente, imparcial, firme y tener sentido del humor. La integridad es la capacidad que una persona tiene cuando dice lo que va a hacer y lo hace, sabemantener la honestidad personal y pública. Un buen líder no se apropia del crédito que resulta del esfuerzo del trabajo duro de otras personas. Un buen líder comprende la espiritualidad de los individuos yatiende las necesidades emocionales, físicas y mentales. Lo que hace a un buen líder es ser asertivo, mantener una mente abierta, ser honesto y capaz de manejar situaciones difíciles con sentido delhumor.
Conductas

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Los líderes saben escuchar, motivar, delegar y proponer una visión. Escuchar eficazmente es un aspecto muyimportante de la conducta que los buenos líderes deben poner en práctica. La capacidad de escucha puede mejorarse mediante la práctica y la educación. Un líder motiva a los jóvenes a trabajar duro y losinspira a ser más productivos. Así, otra característica de la conducta de un buen liderazgo es saber delegar tareas y metas a las personas que pueden llevarlas a cabo. Por último, el liderazgo eficazconsiste en saber proporcionar una visión clara y comprensiva de las cosas.
Entrenamiento

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Los buenos líderes se mantienen en constante...
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