Liderazgo Compartido

Páginas: 20 (4775 palabras) Publicado: 16 de junio de 2013










AGENDA JOVEN:
“Juventud para el Desarrollo”


Grupo Consultivo Juvenil Voces Nuevas 2005
Caracas – Venezuela



Amelvi Barrera
André Texier
Camelia Taheri
Dodaning Maiz
Elisa Briceño
Jhonny Peñaloza
María José Escobar
Mariana Bigio
Mildred Urdaneta
Natalia Hidalgo
Oscar Fuentes
Pedro Méndez
Sergio Moreno


Coordinadora:
Valdez, MeylySeptiembre 2005








































 2005
Grupo Consultivo Voces Nuevas 2005 Venezuela
Banco Mundial


*Reservado todos los derechos. Se permite la reproducción total o parcial del texto citando la fuente de origen.
Introducción


Voces Nuevas de Venezuela 2005 es un grupo de jóvenes que provenimos de diversas instituciones decarácter social y político que hacen vida en Venezuela. Juntos, hemos participado en un espacio donde reflexionamos sobre los principales problemas y necesidades de nuestro entorno, planteando soluciones a los mismos.

A través del diálogo y el consenso, nos hemos sentado a pensar en el país que queremos. En un clima de respeto y reconocimiento de la pluralidad, hemos decidido ahondar en cinco temasque consideramos ejes primordiales de las circunstancias adversas que enfrentamos los y las jóvenes del país. Estos son: violencia, VIH/SIDA, consumo de drogas, inequidad de género, participación ciudadana, oportunidades educativas y desempleo.

En este sentido presentamos, a partir del diagnóstico y análisis de la situación, un conjunto de recomendaciones y propuestas, las cuales esperamoscontribuyan a la formación de opinión y a la construcción de una posición activa por parte de: I) los y las jóvenes y, II)actores claves del desarrollo.

Queremos hacer un énfasis especial en presentar este documento, no como un medio de denuncia para una realidad bien conocida por muchos, sino más bien, como una herramienta para comunicar nuestra profunda convicción de que somos parte de lassoluciones que hoy se necesitan.

Estamos seguros que el sentido estratégico del rol del joven en el desarrollo se sustenta fundamentalmente en la posibilidad real de incorporarnos más que como "sujetos del problema" como "actores de cambio".

Este documento es un intento por aproximarnos a los problemas de la población joven y proponer soluciones desde nuestras propias perspectivas, para asíinvolucrarnos directamente en la ejecución de las mismas.

La invitación es, entonces, a trabajar con nosotros, los y las jóvenes, no sólo trabajar por nosotros.
















Los Jóvenes Existimos

Las voces de los y las jóvenes se han callado en medio de la diatriba política que ha recorrido la presente década; fenómeno que se ha profundizado con la falta de proactividad denuestra parte. Aún existiendo derechos consagrados en la Constitución y las leyes para que tengamos participación en diversos espacios, lo que la realidad nos muestra es que somos invisibles como colectivo. Estos espacios no representan con propiedad nuestras opiniones ni inquietudes.

Por otra parte, tampoco existen estadísticas suficientes que revelen nuestras particularidades, necesidades yaspiraciones. Los jóvenes constituimos aproximadamente la mitad de la población mundial y el 27.8%1 de la población venezolana. Somos algo más que un grupo estadístico, un grupo de consumidores, un grupo de jefes de hogar o un grupo de delincuentes problemáticos.

Somos un grupo particular de la sociedad y como tal, necesitamos indicadores que den a conocer nuestra realidad. Más aún, laspolíticas públicas que se dirigen hacia nosotros son insuficientes y parciales. Pero no sólo se tiene que conocer la realidad del joven venezolano, sino también tratarla de una manera especial. Existen pocas respuestas específicas para acompañar y potenciar el complejo proceso que supone el tránsito por la juventud.

No somos considerados como actores y sujetos estratégicos para promover el...
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