Modelo Recurso De Reposicion

Doctora
Directora Regional del Trabajo y Servicio Público de Quito
Ministerio de relaciones laborales

Ref.: ACTA DE SANCIÓN ……….



Yo…………., en mi calidad de gerente general de ……….. dentrodel término previsto en el art. 175 Del Estatuto del Régimen Jurídico Administrativo de la Función Ejecutiva, ERJAFE, presento el siguiente RECURSO DE REPOSICIÓN en contra del Acta de Sanción No………….I

ACTO ADMINISTRATIVO QUE SE RECURRE



El acto administrativo que se recurre es el Acta de Sanción No…………, emitida por la Directora Regional del Trabajo y Servicio Público de Quito,acto administrativo notificado el …..de …. de 2012, en el que se sanciona a la compañía ……..con USD …. por no haber cumplido con el registro y legalización del informe Empresarial de la obligaciónpatronal determinada en el Art. 97 del Código del Trabajo.



II

ANTECEDENTES




III
FUNDAMENTOS DE HECHO Y DERECHO





Interpongo RECURSO DE REPOSICIÓN, de conformidad con lo expuestoen los artículos 173[1] y 174[2] del ESTATUTO DEL RÉGIMEN JURÍDICO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCIÓN EJECUTIVA, ERJAFE; toda vez que la sanción contenida en el Acta de sanción No … vulnera derechosconstitucionales que son de imposible reparación a los intereses legítimos de mi mandatario, por cuanto el acto administrativo emitido por su autoridad es NULO DE PLENO DERECHO[3], pues lesiona de formailegítima un derecho consagrado en la Constitución como lo es el “DEBIDO PROCESO”



Si bien, el artículo el artículo 629 del Código del Trabajo determina que “a la multa impuesta por la DirecciónRegional del Trabajo no se le podrá interponer recurso alguno”; la normativa constitucional prevalece sobre la normativa legal y al ser una Constitución garantista de derechos es de inmediata y directaaplicación todas y cada una de sus disposiciones; razón por la cual usted deberá declarar mediante resolución motivada la nulidad de pleno derecho del Acta de Sanción No…….



IV

SUSPENSIÓN...