Mtv estilo administrativo

Como influye el estilo administrativo en el entorno laboral de MTV.
MTV es una organización par jóvenes, por lo cual todo el personal es joven,apoyandoal estilo de los jóvenes y con ello logran ser mas que una organización de moda antesMTV se ajustaba a la moda, ahora ellos imponen la moda, con ellologran tener surenombre y su popularidad.

Que tipo de procesos operaron en MTV
La renovación de personal joven fue muy esencial para el gran desempeño quelogroMTV, realizando que la juventud sea la que conduzca y renueve la programación delmismo.El apoyo por parte de la gerencia a su personal en cuanto asu estilo y su tendenciamusical, ya que ella les permite estar mas al lado de lo que ellos quieren escuchar y ver o lo que mas les llama la atención.Que tipo de roles adoptan los directivos de MTV.
Los directivos tuvieron que cambiar de estrategia para progresar, la que ese proyecto deMTV se decía queno tenia futuro con solo transmitiendo música y algún discurso delconductor.Por lo cual su principal objetivo era tener la atención de gente joven sin queeste caiga junto con su audiencia, y para ello contrataron a gente joven, e impusieron nuevossectores, cada ves renovando el personal para que existanuevas iniciativas para el canal.

Como maneja la diversidad en MTV
Lo que al final de todo se logro fue que las oficinal pareciesen cuartos dedormitorios,con lo que el personal se sienta como en su casa, apoyando a ello se encuentra lagerencia y con ello logra que no bajen los seguidores de la televisora.