MULTICULTURALIDAD DE PROYECTOS
Páginas: 3 (644 palabras)
Publicado: 26 de septiembre de 2013
MULTICULTURALIDAD DE PROYECTOS
Para comprender lo que abarca la multiculturalidad de proyectos, es necesario, conocer el significado de multiculturalidad, pues este encierra las diversas culturasexistentes, y su finalidad más que todo es promover la no discriminación por razones de raza o cultura, la celebración y reconocimiento de la diferencia cultural así como el derecho a ella.
Estano discriminación por raza o cultura, viene a formar parte fundamental en la realización de proyectos, por ende se habla de multiculturalidad de proyectos, como una filosofía social de reacción frentea la uniformización cultural en tiempos de globalización.
Los principios de multiculturalidad hacen efectivo el reconocimiento a la heterogeneidad del pueblo colombiano, los cuales han estadomarcado por un largo periodo de luchas sociales.
En cuanto a proyectos se trata, en ciertos casos es evidente la discriminación, algunas veces por edad, por rango laboral, choques culturales, porejemplo: asiáticos y europeos, pues en estos casos hay que tener en cuenta los aspectos judiciales, económicos y sociales pertinentes en cada cultura, por lo tanto en un proyecto donde se unan empresas dediversas culturas existen diferencias por lo que se deben asumir y es donde juega un papel importante la multiculturalidad
Pero, ¿cómo una empresa no tiene en cuenta la multiculturalidad?, si paraconseguir el éxito de esta además de los recursos económicos, juegan un papel fundamental los recursos humanos, es decir, los aspectos sociales de la empresa en relaciones externas e internas, sinimportar el tamaño de la empresa, pues todas, sin excepción, tratan con clientes y proveedores.
LAS DIMENSIONES DE LA CULTURA" DE HOFSTEDE
Hofstede, desarrolló el modelo de las cinco dimensiones(poseen también una teoría contraria), con el fin de identificar patrones culturales, concluyendo que existen grupos culturales que afectan el comportamiento de las sociedades. Estas dimensiones son...
Para comprender lo que abarca la multiculturalidad de proyectos, es necesario, conocer el significado de multiculturalidad, pues este encierra las diversas culturasexistentes, y su finalidad más que todo es promover la no discriminación por razones de raza o cultura, la celebración y reconocimiento de la diferencia cultural así como el derecho a ella.
Estano discriminación por raza o cultura, viene a formar parte fundamental en la realización de proyectos, por ende se habla de multiculturalidad de proyectos, como una filosofía social de reacción frentea la uniformización cultural en tiempos de globalización.
Los principios de multiculturalidad hacen efectivo el reconocimiento a la heterogeneidad del pueblo colombiano, los cuales han estadomarcado por un largo periodo de luchas sociales.
En cuanto a proyectos se trata, en ciertos casos es evidente la discriminación, algunas veces por edad, por rango laboral, choques culturales, porejemplo: asiáticos y europeos, pues en estos casos hay que tener en cuenta los aspectos judiciales, económicos y sociales pertinentes en cada cultura, por lo tanto en un proyecto donde se unan empresas dediversas culturas existen diferencias por lo que se deben asumir y es donde juega un papel importante la multiculturalidad
Pero, ¿cómo una empresa no tiene en cuenta la multiculturalidad?, si paraconseguir el éxito de esta además de los recursos económicos, juegan un papel fundamental los recursos humanos, es decir, los aspectos sociales de la empresa en relaciones externas e internas, sinimportar el tamaño de la empresa, pues todas, sin excepción, tratan con clientes y proveedores.
LAS DIMENSIONES DE LA CULTURA" DE HOFSTEDE
Hofstede, desarrolló el modelo de las cinco dimensiones(poseen también una teoría contraria), con el fin de identificar patrones culturales, concluyendo que existen grupos culturales que afectan el comportamiento de las sociedades. Estas dimensiones son...
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