Multinacional colombiana

Solo disponible en BuenasTareas
  • Páginas : 4 (772 palabras )
  • Descarga(s) : 0
  • Publicado : 1 de noviembre de 2011
Leer documento completo
Vista previa del texto
QUALA COLOMBIA

MULTINACIONAL DE CONSUMO MASIVO

MISION
Construir y mantener vigentes marcas líderes diferenciadas y relevantes que satisfagan los gustos y necesidades del consumidor localpopular en los mercados latinos con productos de consumo masivo.
 
Nuestro éxito se basa en:

* Un profundo conocimiento del consumidor local popular y de las oportunidades en los canales en dondese abastece y de los diferentes casos, operaciones, ideas, conceptos y ejecuciones del mercado local e internacional.

* La identificación, atracción, conservación y desarrollo de un TALENTOHUMANO SUPERIOR, HONESTO Y COMPROMETIDO.

* Una cultura centrada en la innovación con claridad de propósito, la cual se logra con las mejores ideas, la excelencia en la ejecución y con las mentes ycorazones de toda nuestra gente en el juego.

* La búsqueda continua de una alta rentabilidad.

Así garantizamos el crecimiento sostenido y la perdurabilidad de la Compañía en beneficio de todoslos que en ella participamos y de los países en los que operamos.

VISION
En el año 2011 Quala Colombia venderá un 70% más que en el año 2006; proveniente de alcanzar una posición de liderazgo encada una de nuestras categorías estratégicas actuales e incursionar en dos categorías adicionales.
Seremos la Compañía Multinacional Colombiana más exitosa, ágil y aguerrida, con una cultura sóliday arraigada, que siempre presenta propuestas innovadoras que cambian la historia del mercado, que está en continua construcción de un conocimiento propio en los factores claves del negocio y queaprende, apoya, aporta y opera en sinergia con las filiales.
 
COMPETENCIAS CORPORATIVAS  |
Estos son los comportamientos que caracterizan a nuestra gente y que van a garantizar que logremos elcumplimiento de los objetivos de la organización. |

1. Transparencia e integridad
Actúa permanentemente de acuerdo con sus convicciones y valores que son coherentes con los de la Organización, aún...
tracking img