NAPOLEON

Fondo para el mejoramiento de las instalaciones educativas del nivel básico del Distrito Federal
Organigrama:
















TABLA DE SALARIOS
PUESTO
SUELDO BASECOMPENZACION GARANTIZADA
TOTAL BRUTO
TOTAL NETO CONSIDERANDO ISR-ISSSTE
DIRECTOR GENERAL
$ 14,274.75
$ 99,313.35
$ 113,588.10
$ 79,456.72
DIRECTOR DE DISTRIBUCION
$ 8,157.13
$ 39,816.56
$ 47,973.69$ 35,934.36
DIRECTOR DE DISTRIBUCION
$ 8,157.13
$ 39,816.56
$ 47,973.69
$ 35,934.36
DIRECTOR DE DISTRIBUCION
$ 8,157.13
$ 39,816.56
$ 47,973.69
$ 35,934.36
SUBDIRECTOR
$ 5,165.89
$27,654.57
$ 32,820.46
$ 26,023.99
SUBDIRECTOR
$ 5,165.89
$ 27,654.57
$ 32,820.46
$ 26,023.99
SUBDIRECTOR
$ 5,165.89
$ 27,654.57
$ 32,820.46
$ 26,023.99
APOYO TECNICO Y ADMINISTRATIVO
$4,093.72
$ 1,782.35
$ 5,876.07
$ 5,385.10




Diagnóstico: Una educación de calidad es la mayor garantía para el desarrollo integral de todos los mexicanos. La educación es la base de laconvivencia pacífica y respetuosa, y de una sociedad más justa y próspera. Los mexicanos hemos dado a la educación una muy alta importancia a lo largo de nuestra historia. El quehacer educativo está sustentadoen la letra del Artículo 3o de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos que establece la educación pública, laica y gratuita. En virtud de la reforma constitucional de febrero de2013, la educación debe ser de calidad.
El Plan Nacional de Desarrollo 2013-2018 (PND) hace suya la prioridad de la educación de calidad al incluirla como una de sus cinco metas nacionales. La altajerarquía que otorga a la educación obedece a que hoy, más que nunca, las posibilidades de desarrollo del país dependen de una educación de calidad.
Programa: MEJORAMIENTO Y EQUIPACION DE INSTALACIONESEDUCATIVAS DEL NIVEL BASICO DE LA CIUDAD DE MEXICO
Objetivo: Brindar a las instalaciones educativas del nivel básico de la Ciudad de México las mejoras y el equipo necesario para que los alumnos y el...