NORMAS DE ORDEN PRIVADO
Páginas: 3 (528 palabras)
Publicado: 3 de mayo de 2016
NORMAS DE ORDEN PRIVADO.
Son aquellas que las partes, en sus relaciones, pueden modificar o sustituir enteramente por otras elaboradas por ellas mismas, pues envuelven el interés exclusivamentepara los sujetos de la relación; y rigen en silencio de las partes, que son supletorias de su voluntad.
TRABAJADORES DEL SECTOR PRIVADO:
-Aplicación de la ley retroactiva; las normas laborales y de laseguridad social son de orden público y de aplicación inmediata.
-Aplicación de la ley irretroactiva, las normas laborales y de la seguridad social no pueden afectar situaciones definidas o consumadasconforme a las leyes anteriores.
EJEMPLO:
-el caso de las sociedades o empresas con personalidad jurídica propia creadas según las normas de derecho mercantil y en las que el estado o sus organismosautónomos ostenten un poder decisorio.
- Pedro vende un auto a Juan, entre ambos no hay una relación de subordinación, se trata de voluntades coordinadas en que las dos partes se hallan en un planode igualdad.
Si nace una obligación para una persona es porque la ha asumido voluntariamente, pero no hay imposición unilateral de un deber como en el Derecho Público.
Salvo el Derecho Laboral endonde existe una subordinación entre empleador y trabajador, tema que desarrollaremos en la materia de Legislación Laboral.
NORMAS DE ORDEN PÚBLICO.
DEL IUS COGENS O NECESARIAS; los sujetos en susrelaciones, deben ceñirse a ellas, inevitable, no pudiendo modificarlas por otras de su creación. Esto se debe al hecho de que manifiestan un preponderante interés colectivo.
-TRABAJADORES DEL SECTORPÚBLICO:
Los empleados en el sector público se pueden referir a cualquier tipo de empleo donde el empleado es pagado directamente por el gobierno. Esto puede incluir trabajos de servicio civil como losque se encuentran en el Servicio Postal de Estados Unidos, trabajar para el Servicio de Impuestos Interno, el FBI, o incluso involucrar tener una oficina política.
-EJEMPLO:
-una persona tiene...
Son aquellas que las partes, en sus relaciones, pueden modificar o sustituir enteramente por otras elaboradas por ellas mismas, pues envuelven el interés exclusivamentepara los sujetos de la relación; y rigen en silencio de las partes, que son supletorias de su voluntad.
TRABAJADORES DEL SECTOR PRIVADO:
-Aplicación de la ley retroactiva; las normas laborales y de laseguridad social son de orden público y de aplicación inmediata.
-Aplicación de la ley irretroactiva, las normas laborales y de la seguridad social no pueden afectar situaciones definidas o consumadasconforme a las leyes anteriores.
EJEMPLO:
-el caso de las sociedades o empresas con personalidad jurídica propia creadas según las normas de derecho mercantil y en las que el estado o sus organismosautónomos ostenten un poder decisorio.
- Pedro vende un auto a Juan, entre ambos no hay una relación de subordinación, se trata de voluntades coordinadas en que las dos partes se hallan en un planode igualdad.
Si nace una obligación para una persona es porque la ha asumido voluntariamente, pero no hay imposición unilateral de un deber como en el Derecho Público.
Salvo el Derecho Laboral endonde existe una subordinación entre empleador y trabajador, tema que desarrollaremos en la materia de Legislación Laboral.
NORMAS DE ORDEN PÚBLICO.
DEL IUS COGENS O NECESARIAS; los sujetos en susrelaciones, deben ceñirse a ellas, inevitable, no pudiendo modificarlas por otras de su creación. Esto se debe al hecho de que manifiestan un preponderante interés colectivo.
-TRABAJADORES DEL SECTORPÚBLICO:
Los empleados en el sector público se pueden referir a cualquier tipo de empleo donde el empleado es pagado directamente por el gobierno. Esto puede incluir trabajos de servicio civil como losque se encuentran en el Servicio Postal de Estados Unidos, trabajar para el Servicio de Impuestos Interno, el FBI, o incluso involucrar tener una oficina política.
-EJEMPLO:
-una persona tiene...
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