Objetivos metas y estrategias

OBJETIVOS, METAS Y ESTRATEGIAS

EN EL NIVEL DE UNIDAD ESTRATEGICA

El establecimiento de objetivos y estrategias es un solo proceso de ida y vuelta, dinámico, independiente.

Las estrategiasson un conjunto de acciones dependientes y a la vez limitantes de los objetivos planteados y nacen de los factores, variables y restricciones de los cuales depende alcanzar determinado objetivo.¿Cómo llegar a los objetivos y metas? o ¿Qué cambios nos conducirán a lo señalado?

Por tanto antes de abordar los modelos estratégicos, se describirá el procedimiento básico para pasar de los objetivos alas estrategias, aplicable a nivel de cada unidad estratégica así como corporativamente.

Las estrategias deben implicar que hacer para alcanzar las metas y simultáneamente, debe apreciar d formaexplícita o implícita, que no hacer.

OBJETIVOS DEL CAPITULO:

✓ Alinear todo lo realizado en la etapa de análisis estratégico hacia intenciones y caminos deliberados.

✓ Conocer respectoa que, enrumbar a la unidad estratégica.

✓ Evitar que las estrategias se divorcien del alcance de los objetivos y metas.

✓ Poner a disposición de los estrategas un conjunto deestrategias combinables.

✓ Facilitar la aplicación de los más importantes modelos estratégicos.

DEFINICIÓN DE OBJETIVO Y META ESTRATEGICA

✓ OBJETIVOS ESTRATÉGICOS

Conjunto depretensiones a alcanzarse con relación al crecimiento, posicionamiento, rentabilidad de la organización o unidad estratégica.

Es expresado CUALITATIVAMENTE.

Responde a la pregunta: ¿Qué queremoslograr?

✓ META ESTRATÉGICA

Afinación del objetivo estratégico, es la cuantificación y ubicación en el tiempo de los objetivos estratégicos.

Responde a la pregunta:

¿Cuánto queremos lograr ypara cuándo?

DIMENSIÓN DE LOS OBJETIVOS Y METAS ESTRATÉGICAS:

1) Como resultado de la confrontación ANÁLISIS EXTERNO – DIAGNÓSTICO INTERNO:

2) Flujo monetario organizacional:

Es...
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