Orden y aseo

Solo disponible en BuenasTareas
  • Páginas : 9 (2174 palabras )
  • Descarga(s) : 0
  • Publicado : 22 de marzo de 2011
Leer documento completo
Vista previa del texto
PROYECTO
ORDEN Y LIMPIEZA, UNA FORMA DE VIDA (5s)

OBJETIVOS:
1. Lograr que todos los trabajadores de soldadura cumplan con las normas de orden y limpieza en forma natural, como una forma de vida.

2. Estimular a todos los trabajadores en el cuidado de los materiales a través del orden y limpieza de sus lugares de trabajo.

3. Transformar el lugar de trabajo en un lugarlimpio, ordenado y agradable.

4. Controlar los riesgos de accidentes por caída manteniendo los lugares limpios y ordenados.

5. Que cada trabajador entienda que un lugar más limpio y ordenado no es aquel que se limpia y ordena más, sino aquel que se ensucia y desordena menos.

DIRIGIDO A:
Todos los trabajadores de soldadura

MANUAL DE ORDEN Y LIMPIEZA

FUNDAMENTACION: El orden yla limpieza constituyen dos factores fundamentales en el mejoramiento de la productividad de una empresa, dado que se controlan pérdidas no solo materiales, sino, también humanas. Además se garantiza la calidad de los productos elaborados, libre de contaminación por desperdicios u otros objetos ajenos al producto.
También permite mejorar la imagen de la empresa con lo cual se presenta unnegocio más atractivo y cautivador para el cliente.
El orden es el primer paso para hacer algo bien y si no se puede administrar el orden en la operación, no se podrá administrar la operación.
Una empresa administrada en tal forma que haya orden en todo momento permite que el trabajo se haga bien hecho a la primera, siempre, justo a tiempo y con agrado. Si se espera hasta que se termine eltrabajo para ordenar el lugar, ¿Cuál habrá sido la ayuda del orden en la terminación del trabajo?
El desorden y suciedad cuesta mucho dinero transformarlas en orden y limpieza, en cambio el orden y limpieza como parte de un procedimiento de trabajo no cuesta nada.
Para ello se necesita la integración comprometida de toda la organización de la empresa, teniendo como líderes principales a las directivasde la empresa.
BENEFICIOS DEL ORDEN
1. Elimina los accidentes y las causas de incendio.

2. Evita derroche de energía.

3. Aumenta el uso del espacio valioso.-

4. El inventario de repuestos se mantiene a un mínimo.

5. Ayuda a controlar los daños a la propiedad.

6. Garantiza la buena apariencia de un lugar de trabajo.

7. Estimula mejores hábitos de trabajo.8. Impresiona a los clientes.

9. Refleja un lugar bien administrado.

10. Disminuye el trabajo de limpieza y orden.

11. El trabajo se simplifica y es más agradable.

INDICIOS DEL DESORDEN
1. Espacios desorganizados y congestionados.

2. Apilamiento desprolijo de materiales.

3. Material apilado que daña a otro material.

4. Cosas que no se necesitanmás.

5. Pasillos bloqueados.

6. Rincones atestados con material y material colocado en lugares alejados.

7. Materiales que se herrumbran y juntan basura debido a la falta de uso.

8. Cantidad excesiva de cosas.

9. Lugares de almacenamiento y estantes sobrecargados.

10. Cajones y recipientes demasiado llenos.

11. Recipientes rotos y material dañado.CONCEPTOS BASICOS A CONSIDERAR

ORDEN: Un lugar u oficina está en orden cuando no hay cosas innecesarias y todas las cosas necesarias están en su lugar.

SELECCION: Separa las cosas innecesarias en el lugar de trabajo y desecharlas.

COSAS
INNECE-SARIAS

USADO
CONSTANTE- MENTE
USADO
OCASIONAL- MENTE

USADO
RARAMENTE

ORDEN: Poner las cosas necesarias en orden paraque puedan ser fácilmente recogidas y usadas.

LIMPIAR: Dejar impecable el lugar de trabajo para que no haya polvo en el piso, en las maquinarias, equipos, etc.

SEGURIDAD: Conservar en el tiempo un alto nivel en prácticas de limpieza e higiene y organización interna del trabajo.

DISCIPLINA: Internalizar, hacer propias estas nuevas prácticas con sentido de autodisciplina y exportarlas a...
tracking img