Organización, Decisión Autopiesis, Acción Y Entendimiento Comunicativo
o
o
o
•
•
•
.... ,
o
Introducción de Darío Rodríguez Mansilla
,'-'
'- ,
'.
.
•
•
•
= .' . .....
.
. ....
o
• •
o
r.o .
. . ..
•
• •
•
o
..
.
BIBLIOTECA
•
•
o
UNNERSIDAD
IBEROAMERICANA
o
•
o
o
o
•
o o
•
o
o
•
•
•
•
•
,
,
,
,
•
,
,
•
•
•
,
,
I
. .
,
•
•
l'•
•
'"
•
•
"
•
I
•
•
,
•
•
o,", n_.'.'. __ ....... __
•
Organización y decisión. Autopoiesis, acción y entendimiento
comunicativo I Niklas Luhmann ; introducción de Darlo Rodríguez
Mansilla.
Rubí (Barcelona) : Anthropos ; México: Universidad
Iberoamericana; Santiago de Chile: Instituto de Sociología. Pontificia
Universidad Católica de Chile, 1997
.XXXIII p. + 138 p. ; 18 cm.
(Biblioteca A ; 27. Sociedad)
Tit. orig.: .Organisation
kommunikative Verst¿¡ndigung».
ISBN 84-7658-517-9
1. Organinción, decisión
•
•
Handlung und
Biblioglafía p .
•
1. Rodríguez Mansilla, Darlo, int.
m. Instituto de Sociología
(México)
316.3
, .
\ .
•
•
.
-.
•
Título original: Orgal1isatiol1 ul1d E 's ~ t l g
Verlag,Opladem).
cAutopoiesis, Handlung und kommunikative Verstllndigung» (en Zeitschrift filr
Soziologie, 11,4)
Traducción: Darío Rodríguez Mansilla, de las ediciones en alemán de
Westdeutscher Verlag, Opladem, 1978 y de Zeitschrift filr Soziologie, 11,
n." 4 (octubre 1982), pp. 366-379
Primera edición en Anthropos Editorial: 1997
© Westdeutscher Verlag I Zeitschrift far Soziologie I NikIasLuhmann, 1978, 1982
© Universidad Iberoamericana (México), 1997
© Anthropos Editorial, 1997
Edita: Anthropos Editorial. Rubí (Barcelona)
En coedición con la Universidad Iberoamericana, México, D.F.,
y con el Instituto de Sociología de la Pontificia Universidad
Católica de Chile, Santiago
ISBN: 84-7658-517-9
Depósito legal: B. 18.812-1997
Diseño, realización y coordinación: Plural,Servicios Editoriales
(Nariño, S.L.). Rubí. Tel. y fax (93) 697 22 96
Impresión: Novagrafik. Puigcerda, 127. Barcelona
Impreso en España - Printed in Spain No. ADQ.
•
Todos los ~ r e c ~ o sreservados. Esta ? l ~ b l i c W ! ' rrlf I p\ser reproducida. ni en todo ni
en parte. ni registrada en. o transmitida por. un SIS e :rt'
.
ción. en ninguna forma ni por ningún medio. seamecánico. fotoqufmico.
magnético, electroóptico. por fotocopia. o { \ ' l ! ! ~ j rotro. sin el permiso previo por escri-
.-----
'
.. _-----
. ) ! S
.,...," .
_'=_ o
•
.. , -
... •
'-
", -
•
,
'. ,
• ,
•
•
•
•
•
•
•
•
•
1
• •
•
. .. . ,
• •
•
•
•
•
• Si se desea obtener una imagen relativamente cIara de
las organizaciones esaconsejable retroceder unos 150 o 200
años. Se puede reconocer entonces como punto de partida
una comprensión de la organización que no se distingue cIa-
. ramente de conceptos como orden u organismo y la com-
prensión que puede ser incluida con imprecisión y sin mayo-
res detalles, en los desarrollos modemos de los conceptos de
Estado y Econom{a. Organización es la realización de la au---
. .
toridad o de la producción. En cualquier caso es Un fenóme-
no' de relevancia para la sociedad global. Heinrich Stephani,
para señalar un ejemplo, subraya en su compendio de cieri-
cia de educación pública, 1 que la instrucción pública «con-
tiene una organización adecuada que se extiende por todo el
Estado». Sin organización «por muy buenas que sean las in-
tenciones no haymucho que esperar, pues según una ley
natural eterna, cada fuerza, para ser efectiva, necesita de órga-
1WS a través de los cuales pueda expresarse convenientemen-
te». Correspondientemente la organización se conceptualiza
•
•
1. WeissenfeIs - Leipzig, 1797; pp. 42 s.
3
•
.
•
r
,
•
I
,
•
•
.'
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
-
-
-
-
-
-
-
-
~
-...
Regístrate para leer el documento completo.