Organizacion Empresarial

UNIVERSIDAD METROPOLINA DE HONDURAS
“Innovación, valores y liderazgo”

Catedrática:
Lic. Ingry Faviola vindel

Clase:
Administración I

Tema:
Organización Empresarial

Integrantes:
Yosselin Cecilia cruz Ortiz
2012-00626
Edgar Fabricio Maradiaga Mejía
2012-oo370

Catacamas Olancho
31/03/2012

organización EMPRESARIAL

ADICH

organización EMPRESARIAL

ADICHINTRODUCCIÓN

El mundo de hoy es una sociedad compuesta de organizaciones. Todas las actividades están regidas y organizadas por varios recursos físicos, humanos, tecnológicos pero deben ser bien administrados. En el presente trabajo daremos a conocer los procesos que fueron y siguen siendo utilizados y que se tuvo que cumplir para formar una organización como lo es LaAsociación Para El Desarrollo Integral (ADICH), en el cual se exponen datos generales, específicos, y confidenciales de esta organización.

OBJETIVOS

* Mostrar a la catedrática y compañeros la información básica de ADICH como organización.

* Iinformarnos como futuros ingenieros de negocios los requisitos para formar una organización.

* Mostrarles los beneficios que ADICH brinda alos clientes y sus políticas crediticias.

ANTECEDENTES DE ADICH

La Asociación Para El Desarrollo Integral y Comunitario De Honduras comenzó con la ayuda del BID (Banco Internacional Del Desarrollo) con la idea de ayudar a la pequeña empresa siendo esta una micro financiera privada sin fines de lucro iniciando sus operaciones en el mes de enero en el año 1995, obtuvo su personería jurídicaen noviembre de 1995, con el objetivo de formar modalidades de bancos comunales, grupos solidarios, empresas comunitarias de ahorro y crédito y prestamos individuales. Su formación no fue con capital propio, fue con ayudas internacionales realizándoles préstamos con facilidades y sin intereses pero con convenios y tratados en dólares. Este proceso inicio en los inicios del año 1995.

VISIÓNSer una organización de carácter permanente, auto sostenible; que contribuya al desarrollo integral de la familia y sectores vulnerables del país, mediante la presentación de servicios de micro finanzas, sociales, culturales de capacitación.

MISIÓN

Contribuimos con el desarrollo de nuestro país, mediante la presentación de servicios de micro finanzas, sociales, culturales y de capacitación,con el objeto de lograr una mejoría en el nivel de vida de las familias; propiciando la auto sostenibilidad institucional y la de nuestros clientes.

ESTRATEGIAS

La Asociación Para El Desarrollo Integral (ADICH) ha creado varias estrategias para atraer nuevos clientes y mantener los que ya existen y entre ellas se encuentran las siguientes:

1. Organizar a las personas de escasos recursosen grupos para que se apoyen unos a otros, dándoles en un inicio préstamos de poco valor, para asegurar que los prestamos puedan ser pagados por el cliente, así mismo de acuerdo a su forma de pago incrementarles el valor.

2. Los plazos de los préstamos son cortos, así se capitaliza al cliente más rápido para la mantención de sus negocios y la rotación de efectivo es mejor y más rápido.3. Se le capacita al personal para que de una atención de calidad a los clientes. Ya que la institución no puede competir en tasas de interés, entonces lo hacemos en calidad de atención.

4. Le damos la facilidad al cliente de que si su pago del préstamo se realiza antes de la fecha convenida, se le cobran los intereses hasta la fecha.

OBJETIVOS DE ADICH

Los Principales ObjetivosInstitucionales Se Orientan a:

1. Incentivar la transferencia de tecnologías que permitan incrementar la producción y productividad por medio de aquellos recursos que contribuyan a generar mayores ingresos en aquellos sectores menos favorecidos de la población hondureña.

2. Mejorar el nivel de vida de la población que atendemos en las áreas rurales y urbanas como promoviendo la...